这种行为确实让人感到气愤，因为它透露出几个让人难以接受的讯号：
1. **虚伪与不诚实**：当一个人或机构口口声声说“没钱”、“要节省”，却又投入资
源在明显无意义或不必要的事情上，这是一种对他人智商的侮辱，也伤害了信任。
2. **资源错置**：真正需要经费支持的项目可能被牺牲掉，换来表面功夫、面子工程或
私利操作，这种错误的优先级让人无奈甚至愤怒。
3. **漠视他人处境**：尤其在公共或团队环境中，其他人可能正因“没钱”被要求忍耐
、牺牲，而决策者却挥霍资源，这会让人觉得被背叛、被利用。
4. **激化不满与不公平感**：这种落差会让人产生强烈的相对剥夺感，“为什么我这么
努力配合，而他们却可以这样乱花钱？”