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1.媒体来源:
中央社
2.记者署名:
林尚萦
3.完整新闻标题:
跨国媒体揭维吾尔族遭强迫劳动 奔驰等供应链厂商疑涉入
4.完整新闻内文:
（中央社记者林尚萦柏林30日专电）明镜周刊等国际媒体联合揭露中国官方持续推动“劳
动力转移计画”，强迫新疆维吾尔族人离乡、进入多地工厂工作，涉及产业横跨汽车、电
子、食品，其中不乏德国汽车与美韩等知名品牌供应链。
明镜周刊（Der Spiegel）、纽约时报（The New York Times）与英国调查新闻局（TBIJ
）29日共同发布联合调查报导，揭露中国政府透过“劳动力转移计画”，将大量新疆维吾
尔族人送往中国多地工厂工作，手法疑涉强迫劳动。
跨国记者团队分析中国统计资料、国际海关数据及数万部抖音影片，识别出遍布中国11省
、至少75家疑涉使用维吾尔族强迫劳动的工厂。这些工厂所生产的商品多数出口海外，涵
盖泰国食品、韩国电子品牌与美国零售业者等国际品牌供应链。
从电子到食品 国际品牌工厂不乏维族劳动力
记者实地考察其中24家工厂，以其中一处位于江苏省扬州的电子厂为例，厂区四周设有高
墙、铁丝网与岗哨，出入受到严密管控。门口警卫表示，近期曾有来自新疆的维吾尔族年
轻人被送入工厂工作。
这些劳工负责生产印刷电路板，产品用途涵盖智慧型手机、汽车电子与消费性电子设备。
调查指出，该厂为韩国家电品牌LG的供应商，在厂内劳工上传的抖音影片中，可见他们穿
著印有LG标志的制服。
另一家聘雇数百名来自新疆喀什与和田维吾尔工人的工厂，位于湖北随州市，由泰国正大
集团（Charoen Pokphand Foods）投资设立，是中国最大鸡肉加工厂之一，产品供应中国
麦当劳与美国零售商沃尔玛（Walmart）。
一名工人受访时表示，每天工作15至16小时，几乎无休，已连续工作3年，非常想念家乡
，但不愿对记者多谈细节。
根据随州市政府公告，该市人力资源和社会保障局每月提供每名新疆工人500元人民币（
约新台币2000元）补贴，资助这项转移就业计画。官方文件显示，当地党政干部多次走访
该厂内设置的“新疆工作专组”，强调需“统一新疆外来务工人员的接纳与安置流程”，
并“为新疆－随州就业工作站创造良好条件”。
长年研究新疆议题的德国人类学者郑国恩（Adrian Zenz）指出，中国每年约有3.8万维吾
尔族人被跨省派遣工作，高于2018年的2.7万人，相关政策规模正持续扩张。
根据南开大学一份建议报告，中国政府将维吾尔的牧民与农民转为工厂劳工，不仅有助于
将其“整合进中国社会”，也可达成中共提出的“全面脱贫”政策目标。
郑国恩分析，虽然工厂薪资普遍高于新疆本地，但工人几乎无法选择工作地点，也无权拒
绝调派或辞职。他指出，这类安排表面上是扶贫与就业政策，实则剥夺维吾尔族人的选择
权与自由，构成强迫性质。
奔驰、BMW供应链厂商疑涉入 德国供应链法难监管
明镜周刊的调查另聚焦德国企业，指出德国汽车产业虽已撤出新疆工厂，但仍难撇清供应
链与强迫劳动的关联。中国多家为德国车厂提供零件的供应商，出现在涉嫌使用新疆劳工
的名单中，包括替大众（Volkswagen）、奔驰（Mercedes）与BMW供货的汽车零组件或电
子厂。
国际社会近年陆续针对新疆强迫劳动问题加强监管法规，德国自2023年起实施“供应链法
”（LkSG），规定员工超过1000人的德国企业，须对境内外供应链执行人权与环境风险评
估，若未履行责任将面临罚锾与投标禁令。
然而调查团队就中国“劳动力转移计画”询问奔驰、BMW等德国车企的说法，企业多否认
违法，强调不容忍任何形式的强迫劳动，同时坦言难以全面掌握中层与下游供应商的实际
情况。
当前由梅尔茨（Friedrich Merz）领导的德国新任政府，为缩减官僚程序、减轻企业负担
，拟在2025年底前废除供应链法，恐进一步削弱德国企业对中国供应链人权风险的审查义
务。
“是什么让我们远离父母和家乡，终身悔恨，走入奴役？”、“我们有饭吃，却没人一起
吃饭；有衣穿，却没有爸妈说我们穿得好看。”调查报导中也刊载不少工人透过影像与文
字记录自己日常与情绪的抖音影片，为“劳动力转移计画”下的真实处境，提供了少见的
第一手视角。（编辑：唐声扬）1140531
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