护理师正妹死亡呐喊“3万谁要”：小脑袋想不出比离职更好的办法
https://www.ettoday.net/news/20250228/2916843.htm
记者邹镇宇／综合报导
ettoday
急诊爆满引发基层医护焦虑，卫福部次长林静仪日前的“呵呵，小脑袋”一说也惹怒医界
，甚至在急诊壅塞危机期间，参加制药公会尾牙高歌欢唱，逼得总统赖清德出面，指示卫
福部，建立区域医院和医学中心网络，并确保紧急医疗网能够发挥功能，但还是治标不治
本。有护理师也透过直播怒轰，崩溃的样子让网友看了又好笑又心疼。
总统赖清德27日主持“健康台湾推动委员会”召开第三次会议，敲定推行“三高防治888
计画”，防治慢性病；针对医院壅塞议题，在卓荣泰院长的指示下，卫福部也已制定短期
的因应策略，包括各县市卫生局加强督导、调度急诊病床，持续强化病床调度、加强民众
获取分级就医资讯、落实医疗分级制度、持续奖励医院增聘护理人力及研议调整健保给付
等。
对此，台湾护师医疗产业工会理事长陈玉凤表示，“一样的结论还要再开会这样子应该是
浪费公帑，反正就是死不承认没有护理人力、没床这件事情，意思就是护理人员离职的不
够多。所以就是要继续压榨护理人员做功德，任由医院任意跨科调动支援危害病人安全”
。
陈玉凤表示，护理人员不用期待了，医院大杂科病房，以及跨科调动和跨单位支援，应该
会发生更严重，因为连总统都定调，“相信离职的护理人员也应该会更多了。还是呼吁护
理人员，保护病人安全及自己职场安全，该拒绝就拒绝。真的造成职业危害，真的不要勉
强自己，太累了，就离职也不用担心没有工作，很多行业都很欢迎护理人员。外面的天空
都蛮好的”。
陈玉凤曾呼吁，护理人力流失的解方，在于薪资奖金，愿意留在急诊的人应该给予2倍加
班费用、曾离职的人员回流薪资，不含夜班费用至少起薪5万元起，年资特休则继续计算
，只有解决低薪问题，才能让护理人员回归。
近期大量医护在网络抱怨，护理师兼实况主Rena也在直播时表示，她在网络上看到有医院
征人，竟开出月薪3万，崩溃地大叫“才3万多欸，累个半死还要轮班耶！3万多谁要做啊
！3万出头谁要做，3万多然后包大小夜4、5万，谁要做！整个月大夜，谁要啊！我都几岁
了，我还要包大夜班，不要！”
Rena表示，很多人说护理师态度很差，但真的没办法，因为环境就是很烂，完全没办法当
一个很有耐心的南丁格尔，“真的做不到，我心情差得要死，一大堆人一直叫我，我都忙
得快死了”，且她们在护理站打资料，还要被病人质疑，因此感到非常无奈。
最后，Rena表示，“现阶段的健保体制简直是医病双输，护理师的小脑袋已经想不出比离
职更好的办法了”。
https://www.youtube.com/shorts/WwZsqu6XPh8
开个小玩笑 呵呵小脑袋