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“薯条软掉、冰块融化都要骂” 蓝委爆文化部前部长史哲霸凌公务员
TVBS记者 黄韦铨 万绍安 报导
劳动部公务员之死，引发政府部门内部一连串针对霸凌事件的吹哨行动，国民党立委罗廷
玮接获爆料指出，文化部前部长史哲任内，对待部内主管很严苛，开会时破口大骂只是家
常便饭，还有拍桌动怒等等，在其任内各级主管都有频繁调动，爆料人也称史哲饮食习惯
相当逼人，不接受便当跟混合的饭菜，麦当劳只吃刚炸好的薯条，如果吃到稍微软掉的就
会破口大骂，可乐也只喝冰可乐，冰块融化的话也会动怒，让基层同仁只要想到备餐就害
怕。
罗廷玮今（9）日指出，根据爆料人提供资料，史哲任内基层流动频繁，有司长因得罪他
被调去参事室冷冻，甚至有司长被逼到在办公室崩溃哭泣，最后也被调职，基层主管因为
受不了他的管理方式，自请退休，或是降掉回地方的都大有人在，可以逃离的都跑了，留
下来的也在等他离开的那天。罗廷玮还说，当宣布史哲没留任时，文化部同仁们还彼此恭
喜，终于不用再忍受这样只有政治没有文化的文化部长。
罗廷玮也指出，史哲本人的饮食习惯也很逼人，不接受便当跟混合的饭菜，麦当劳只吃刚
炸好的薯条，如果吃到稍微软掉的就会破口大骂，可乐也只喝冰可乐，冰块融化的话也会
动怒，使得基层同仁只要想到要替他准备餐饮就相当害怕，甚至在冰箱预先准备冰块跟可
乐，随时要替史哲替换。
罗廷玮说，史哲不仅对底下的公务人员十分苛刻，对自己的幕僚也十分严厉，先前在外县
市的行程，当时候下著大雨，因为幕僚先上车，就叫幕僚下来自己淋雨用走的，不准搭车
的荒谬情景，但就算史哲这样严苛，还是有许多公务员愿意帮忙，因为只要巴结史哲，就
可以快速升官，但这样恶性循环的结果，就是底下的公务员被欺凌的更惨，超时工作、六
日加班都是家常便饭，这在郑丽君、李永得两位前部长那也都没有发生过。
罗廷玮更点名，史哲提拔的人当中某专委最为跋扈，组内同仁被各种言语霸凌已是家常便
饭，为了符合史哲的要求，会要求同仁早上六点就上班，一路到深夜，只为了替史哲做个
人宣传，但这名专委官运亨通，但底下同仁看身心科吃药、重病的大有人在，向其反应也
只会得到白眼跟严苛回复。
罗廷玮指出，文化部应该立刻起动调查史哲前部长与这名专委，许多人不敢具名检举，就
是因为前朝长官许多都还在部内要职，现任部长李远应该亲自约谈，不该在让底下的次长
主导。
对此，李远今日回应表示，史哲在其担任文化部长任内，均未有人对其提出申诉，而当时
的部长及部长秘书已依机要任用条例全数随史部长离开文化部。文化部一切依照行政院相
关规范客观处理所有申诉。
李远强调，文化部对于职场霸凌秉持零容忍的态度，“为了落实调查，鼓励同仁勇敢站出
来具名检举，对于具名申诉案件，文化部一定在保护当事人前提下，秉公展开调查”。
至于陈情内容中在职的被申诉者，李远说其已经历任多任部长，并无所谓提拔升迁，爆料
指控内容显然与事实有所出入。由于被申诉人已自请部内主动调查，文化部依其所请，于
近日内召集调查委员展开调查。