就是明天
有个新人要进公司
噗 原本要找什么资深的
结果过了一年只找得到高龄新人
干，工作没变少反而增加了
现在面试换工作也太晚了，只好把新人劝退喽
（毕竟这公司，真的不适合新人）
有没有明天要怎么给新人下马威、才能让他自己辞职？