[新闻] 全球最大周休三日试验结果出炉 员工:回

楼主: futurerich (SpadesAce)   2023-02-21 14:01:52
1.媒体来源:经济日报
2.记者署名: 经济日报 编译叶亭均/综合外电
2023/02/21 11:25
3.完整新闻标题: 全球最大周休三日试验结果出炉 员工:回不去了!
4.完整新闻内文:
全球最大每周工作四日的试验计画显示,多数参与试验的英国企业现在还不会重返每周五
天工作制。路透
全球最大每周工作四日的试验计画显示,多数参与试验的英国企业现在还不会重返每周五
天工作制,十家企业中有超过九家将继续采用这种弹性的运作方式,还有三分之一打算永
久实施周休三日的做法。
这项试验包含61家组织、约2,900名员工,产业涵盖教育、顾问业者到银行、IT、零售与
人力组织,员工自愿参与从去年6月到12月缩短周间工作日数的计画。根据21日公布的数
据,只有三家组织企业决定暂停试验,有两家仍在考虑缩短工时。其余企业则因营收上升
、员工流动率下降,以及员工倦勤程度降低,而相信一周工作四日而非五日将是新常态。
这场为期六个月的试验是由非营利组织4 Day Week Global、英国智库Autonomy、波士顿
学院、剑桥与牛津大学的研究人员所筹办。研究人员希望让每周工作四天成为新的常态设
定,以八成的工时换取百分百的薪酬、并换取交出百分百工作产量的承诺。
参与试验的企业采取各种方式达成每周工作四日,包含周五休假,也有公司让员工弹性做
满先前的80%工时。结果显示,这些企业在试验期间营收比前一年同期平均成长逾三分之
一,离职人数大幅减少,十分之四的员工表示压力减轻,近四分之三的员工表示倦勤感减
少,此外,员工也较能在生活与工作之间取得平衡。
英国进行这项研究的时机值得注意,此时正值艰困的经济环境冲击许多英国企业,包括通
膨飙高、政治不稳定与英国脱欧的影响余波荡漾,在这样的时机实施缩减工时计画,通常
被视为疑虑重重。
该研究的第一研究者、波士顿学院经济与社会学家舍尔(Juliet Schor)表示:“我原本
以为企业实施每周工作四日会是很困难的,结果并非如此。”她的研究长期来发现,每周
工作五天制不再符合现代员工的生活型态与信念,尤其是必须照顾家庭者。
不过,怀疑论人士指出,这些试验者是自我选择的,因此较不太可能离职;其他疑虑包括
一旦把这种制度修订为永久制,生产力可能恶化。
然而,这份英国的数据佐证了在美国、爱尔兰与澳洲企业去年12月公布的小规模试验结果
。这些研究也显示营收和员工生产力等值成长,而且缺勤率和流动率下滑。
5.完整新闻连结 (或短网址)
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6.备注:台湾惯老板:???

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