立于台北市名叫晓筑某公司的40万订阅Youtube
签核这月份文件发现员工某笔奖金计算错误
要求员工连同这个月与过去的月份退回已发薪资奖金
员工表示抗议后只愿返还当月多拿金额
其中一位老板还于电话中说“那你就离职”
“我不管程序是什么，我只管我心中认定你是坏人”
另一个负责签文件的老板正在询问自己老爸与会计与律师如何告员工侵占
请问怎么解啊？
两个老板一个员工，员工怎么样都吵不赢只能签自愿离职吗？
btw, 这笔奖金收入只有口头讲过如何发给，从来没有电磁纪录，老板表示员工就是要认错
，不要管法律怎么走？
这样可以用问卦吗？