中时
吕昭隆
网传教召人工选员“都同一批人” 国防部回应了
网传教召选员都是同一批人，国防部上午澄清绝无此事，全动署处长俞文镇少将强调，选
员的机制是公平的，因为它是由后备指挥部“后备动员管理系统”选员，该套系统已行之
多年，运用这套系统执行选员工作，系统均相当稳定，操作接口也非常成熟，绝不可能有
人工选员的情事。
此外，俞文镇说，选员有几个关键条件，依照军种、阶级、专长以及户籍地相符等条件，
将相关参数输入后，再由电脑选出每年所需要参加召训的人员。另为保持后备战力精壮，
依“后退先用”原则，由刚退伍人员优先选用。他说，依据电脑选员结果以及刚才强调的
条件，选员系统是非常公平，而且不可能有人工选员的情事。
至于有关女性同仁参与教召的部分，余文镇说，最主要是因目前每年教召的训量大约为11
万人，后备部队仅训练约一半的比例，在训量未达年年施训之前，暂时无法召训女性的同
仁。他说，未来全动署会做研议，等到其他担任召训单位逐年编成后，训量将逐次增加，
再针对女性参加教召部分进行研议。
近期立委与社会各界均认为目前4个月的训练无法成为合格战力，因此，后备战力革质，
改为新制教召14天的用处并不大；训次室处长刘慎谟少将指出，台澎防卫作战的特点就是
“处处是战场，时时做训练”，教召部队的责任就是要熟悉作战环境，所以课程规划除有
“战术行军”外，另配合“战斗教练”、“射击训练”、“夜间教练”、“野外宿营”等
课目循环训练。
刘慎谟指出，新制教召施训强调轻兵器射击，区分“手枪”、“步枪”、“班、排用机枪
”及“迫击砲”的实弹射击，课程从原本12个小时86发，调增为40个小时183发，增加28
个小时97发。在战斗教练中，从原本12个小时调增到40个小时，增加28个小时。国军借由
扎实的训练，可有效强化召员的射击及状况应处能力，符合防卫作战的需求。
https://www.chinatimes.com/realtimenews/20220308002355-260407