大家都知道，任何在好的制度，到了华人手里就会被玩烂
美国高中的AP是大学先修课程，给对课程有兴趣的高中生修习，这样申请大学可以加分
但到了华人手里，就变成AP军备竞赛案，人手近七、八科AP
美国公司的内推制度也是，原本是相信员工的判断，但到了华人手里变成人人都找内推，没内推才奇怪
为什么华人容易把制度玩坏啊？