UNDER不是一种制度
是一个称呼 就像落榜生一样
如果你对日本的组织文化有点了解的话
就会知道 对于日本人来说 同期才是最常出现的非正式组织
晋升人才的时候也会加以考虑 A的同期已经升了 那这个缺可能就会跳过他
即便A再优秀也一样 乃木坂是一个日本团体 走同期制度是再正常不过的事
走同期制会减少竞争的压力? 这不可能 初期的第1批在第2批还没来的时候
可能压力是真的比较小 但正式的制度建立起来是很无情的
我想5期生进来时压力会非常大
有人说4期生很幸运 这我不否认 4期生是在整个坂道开始要建立各种正式制度
的时候进来 很多事情都卡到第1匹 可是人生不就是这样吗?????
考试求职都会因为自己出生的年份而有优劣 像今年的大学毕业生不就是遇到疫情工作
难找 还有金融风暴那一年的毕业生 我是觉得少讲那种 如果今天XXX是XXX期生的话
就不一样 就跟老年人常说要不是以前家境XX他可以念大学一样 你就衰洨阿
怪我喔 听了就烦
※ 引述《linchen1121 (绫月修一)》之铭言：
: 乃木坂官网的选拔和UNDER名单更新
: 四期生依然没有列入UNDER成员
: 五期生进来后看来更不可能合流了
: UNDER制度取消的传言已经很久
: 之前推特的内鬼也有暗示UNDER会结束
: 如果这是真的的话也能解释为什么27单选拔后
: UNDER成员为什么MAIL都非常激动
: 那时就知道四期不会合流
: 最后不再有UNDER这个标签
: UNDER成员除了毕业
: 可能有部分会像北野和绚音一样被拉上选拔安置
: 三期则回归期别活动(如果有安排的话)
: https://imgur.com/rrZcJSN.jpg
: https://imgur.com/qGGyU1a.jpg
: UNDER要走入历史是不是很明显了?
: 有卦吗?