※ 引述《qkobeismeq (阿龙)》之铭言：
: 邮局职阶、约雇人员7月起调薪“同工同酬”　内勤每月多4850元
: 记者赖文萱／台北报导
: 中华邮政因人员进用制度关系，导致基层多年“同工不同酬”。行政院为落实对中华邮
政
: 同仁的照顾，原定二阶段实施的调薪制度核定为一步到位，另约雇人员责成交通部依权
责
: 办理，自7月1日起，比照现行转调人员职务待遇金额发给（不打折、不追溯）。外勤人
员
: 每月可增领2494元，内勤则是每月可多领4850元。
: 中华邮政2003年改制公司化后，调整人员进用制度，改制前为具公务人员身分的转调人
员
: ，改制后新进同仁为职阶人员，两者工作内容一样，工作津贴最多却差到6千元。台湾
邮
: 政产业工会前年12月1日，发起有史以来首场邮工大游行，上街怒吼“已经16年了，待
遇
: 平等、不能再等”。
: 中华邮政工会昨则发出快讯通知，行政院为落实对中华邮政基层同仁的照顾，原定二阶
段
: 实施调薪制度，核定为一步到位，另约雇人员责成交通部依权责办理，自7月1日起，比
照
: 现行转调人员职务待遇金额发给（不打折、不追溯）。
: 交通部长王国材表示，该案于他第2次代理中华邮政公司董事长时，中华邮政工会理事
长
: 吴文丰就积极推动争取，108年定调希望109年完成，但因涉及各事业单位衡平性以及必
须
: 符合人事、会计等相关规定，过程繁复致耗费多时。
: 中华邮政工会对此表示，特别感谢苏贞昌院长力挺，王国材部长及吴宏谋董事长鼎助，
职
: 阶及约雇人员待遇大幅改善。工会理事长吴文丰表示，外勤邮务士部分，会从原先收投
加
: 给3571元转为职务加给6065元，每月可增领2494元；内勤则是每月可多领4850元。
: 原文网址:
: https://www.ettoday.net/news/20210630/2018958.htm#ixzz6zLC7xgXm
: 超猛! 一次调薪将近5000块!!
加薪是好事
但政府只帮邮局加薪 就不太合理
像是公务员初考起薪实领不到3万
具专业性执照的卫福部医院护理师
専科毕起薪才3万1千多元
抄水表的才26k
辛苦的巡山员只有30k
这些工作有的薪水更低
有的工作比邮局更辛苦
有的是工作比邮局更具专业性
怎么政府却没有帮这些工作加薪
反观邮局却能一次加这么多
是不是邮局董事长太有力呀？！