欸
又是之前离职的小弟我啦
那个啦
就是啊
小弟我啦
去年离职了啦
啊该交办的交办
该交接的交接
全部东西都用好了也都交给主管确认没问题之后才走人的啦
那个啦
但是说啊
前主管今天打电话过来问我
问之前交接的工作是不是有哪个地方不正确 哪个地方没处理好 blablabla问题一大堆啦
小弟我很错愕 这不应该是交接时就要问的吗？
过了这么久我怎么可能还记得
总之小弟我该不该将前主管的电话号码加入黑名单啊？
请各位乡民给小弟我一点帮助好吗？我只不过是顺手接了个电话 怎么变得这么麻烦

必封锁

叫他付钱

告诉他你需要额外付费才会想起问题封锁就封锁阿 怕什?

肯定的

我连交接都没有直接封锁 爽啦

不用封锁 直接呛爆他啊

老板东不会 西不会 等到员工走了才在问 被封锁刚好而

随便敷衍两句就好 然后说你在开会

接电话起就开始算钱，先寄帐单过去，付完钱再接下通

阿干，他是有付钱给逆，没有又不想浪费时间直接封了真不行直接换门号阿，不过烂费时间

跟他说我不会 你在问啥我不懂

先确定以后不会狭路相逢。就可以封锁了

要看状况 本肥女主管不会男主管一定封锁嘻嘻

不用鸟啊 就算没交接好主管不是原本就要会吗= =一个连下属职务的工作问题都处理不好当啥主管

解除劳动契约后就是陌生人了管他啊

流程都跑完了就不用理他，直接封锁就好。

开他专门的静音，来电不理就好

看有没有翻脸，没的话，以后直销，保险他

别怕，相信自己勇敢封锁下去

业界很小，没接到前主管电话小心被封杀

回他一句你有听过安丽吗都离职了他就不是你的主管了

换电话 认真除非你再回锅 不然他已经跟你没关系了