这种真的只有小屁孩才会觉得怪,
正常业界确实没白纸黑纸写清楚,
随时都可以不算数,
就算白纸黑字写了,
一定会跟你讲大致上没问题但是要送签
高层章没盖下去都还能缩,
多的是从案子开始规划到报价做一堆,
现场连老大全部都说这案子要给你做,
有的连预先凹的部分都叫你先做下去,
最后被其他竞争者劫走的,
尤其是大型企业跟公家单位.
其实很简单就供需原则,看谁靠谁赚钱.
有些 yt 网红动不动就哭什么公平正义.
youtube 规则算法想改就改,
改的不要不要的,动不动什么标,
也是跪下去舔得很干净.

推这篇

台湾网红真的挺爱抱怨

唉，好险没配到

积非成是 可悲奴工

如果不要用当初为什么要去找？这根本就是想羞辱同志吧！

照楼上说法我看HR产业或者猎人头公司都可以关一关惹找了发现可能不好用当然可以不要用 长大点吧

找你来面试就要保证用你喔？什么小屁孩想法