首先 我支持医生高薪 不只是医生 我支持任何行业天花板要更高更高
台湾薪水普遍扁平
上海平均薪资是12000人民币 但是中位数确只有6XXX
80%以上的人未达平均薪资
这是啥意思? 代表前面5% 10%的薪水 是12000三倍 五倍 更高更高
一个35岁财务总监 年薪100万RMB 一个30岁市场经理 年薪80万RMB
一个30岁高级码农 年薪50万RMB
一堆白领薪水都比台北高
但是你对医生都只说一部分 不完全
也许我只看到一小部分
※ 引述《Tosca ( )》之铭言：
: 二十年前我医学生时代
: 我也很喜欢八卦医师薪水
: 二十年后 我行医十几年了
: 现在都不太敢谈医师薪水
: 不是太高 是低薪的医师太多
: 谈薪水会让很多医师伤心o.O
: 1.年收不到200的医师一堆
医生一直都是倒吃甘蔗 还能做一辈子 台GG工程师40岁后就很危险
更别说 高工时和 on call
台湾一年毕业约1000医生 50年算5万个
开业医生 大该有两万 也就是四成的医生是老板级收入
开业医生收入低的50万一个月
高一点的 潭子的耳鼻喉科 一月500万起
更高的 李八千 每个月营业额8000万起
就算这样 我还是认为医生收入偏低
而且大部分的诊所都会雇用医生
一个月至少20~40万
工时低 收入高
想要更爽可以去健诊中心
台GG工程师 没机会享受低工时 一周80小时的工时起
想要一周40小时工时实在太难
很多医生一周六诊 一个月还能三四十万收入
周休三日 一周工时24小时
这是台GG 猪屎屋 遥不可及的梦想