※ 引述《good900183 (Robert)》之铭言：
: 1.媒体来源:
: 中时电子报
: 2.完整新闻标题:
: 惊！明年6月不公布员工薪资 上市柜公司股价会影响
: 3.完整新闻内文:
: 2018年11月08日 11:38 工商 彭祯伶
: 企业对员工好不好，明年全都露。金管会主委顾立雄8日表示，已要求上市柜公司明年6
月
: 底前，要揭露非经理人全时员工的平均薪资，并要注明公司经营绩效与员工薪资的关联
性
: 与合理性，证期局局长王咏心表示，这种资讯揭露要求，各上市柜公司都会遵守，因为
没
: 有揭露的公司“股价都会大跌”。
: 立法院财委会8日讨论证交法修正案，其中立委赖士葆提案修证交法14条，要求上市柜
公
: 司必须在财报中揭露全体员工薪资调整资讯，以让社会大众去公评各上市柜公司是否公
平
: 合理对待员工，并督促加薪。
: 但顾立雄表示，已透过公司治理蓝图渐进式推动揭露员工薪资，若修入证交法中，恐失
去
: 弹性。
: 顾立雄表示，首阶段是明年6月底前透过证交所、柜买中心要求上市柜公司在公开资讯
观
: 测站上揭露非经理人全时员工的平均薪资，同时揭露的字段，顾立雄说：“字段我也跟
他
: 们吵过很多次”，最后确定要揭露三点，一是全时员工平均年薪未达50万元；二是每股
获
: 利（EPS）高于同业平均，但非经理人全时员工平均薪资低于同业平均；三是企业EPS成
长
: 但非经理人全时员工平均薪资却衰退，另外还要注记各公司经营绩效与员工薪资的关联
性
: 与合理性。
: 第二步是109年的年报，除了要揭露非经理人员工的平均薪资外，还要增列中位数，与
前
: 一年平均薪资的变动数。
: 4.完整新闻连结 (或短网址):
: https://www.chinatimes.com/realtimenews/20181108002033-260410
: 5.备注:
假议题
公布能怎样?
tsmc没公布大家也知道大概薪资落点
难道公布后
会有人跟老板说t公司年薪百万，我至少也要年薪80，请帮我加薪?
谁理你