※ 引述《sun8 (popo)》之铭言：
: 年改后遗症！资深公职人员：休怪我混到退
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: 2018-07-13 14:49联合报 记者潘欣中╱即时报导
: 军公教年改上月1日上路，各界认为年改减少影响消费，对产业造成冲击；1名公务机关人
: 事主管观察说，原本想退却因收入大缩水不得不留下来的资深公务员，因心有怨怼，打定
: 主意混到届龄退休，工作心态转为消极的不乏其人，资浅同仁或部属跟着有样学样，行政
: 效率打折扣，这个看不到的年改后遗症才可怕。
: “年改打乱原本的退休规画，休怪我混到退！”屏东县1名7职等的59岁公务主管，目前月
: 薪近7万元，加上年终和考绩奖金，年薪破百万，原打算明年申请退休，但年改后的月退
: 俸约5万多，年收入顿时少了约40万元，因有双亲要养，决定工作到65岁，他不讳言，心
: 中那股怨气，让他的工作心态转为消极。
: “天高皇帝远，学苏武牧羊，也没啥不好！”屏东县偏远地区派出所55岁刘姓巡佐说，偏
: 远和超勤加给月收多近2万元，原计画今年请退，但年改后退休收入大缩水，一对子女还
: 在念书花费不小，干脆窝在偏乡派出所等到届龄退休，说真得，心态变消极后，连外出巡
: 逻、查户口都变懒懒的，只能告诉自己，混归混，但也不能混太凶。
: 1名人事主管说，因年改因素暂时不退的资深公务员，一聊到年改话题就情绪激动，多抱
: 持份内的事做及格就好，若身为部门主管，对部属要求也不多，资浅同仁和部属有样学样
: ，过往朗朗上口的“大混小混，一帆风顺”、“多一事不如少一事”，现在大家嘴巴不说
: ，却心知肚明，行政效率势必大打折扣。
: https://udn.com/news/story/6656/3250918
: 不是一直把事情堆给资浅的或派遣或替代役的做...什么时候没有不混过
个人觉得啦，
公务人员汰换率应该要高一点，
每年砍最后5%之类的。
这样不但公职录取名额可以提高，
也把一些混分的砍掉，
降低平均年资，
薪资跟退休金都能降低，
工作效率还提升呢。