※ 引述《ddd123 (滴滴滴)》之铭言：
: 如题
: 有卦我就直接报
: 本人之前在台北限定的连锁KTV业担任初阶干部
: 大概有一年的时间经常性的无薪加班
: 也就是~公司不愿意报加班
其实这就是责任制啦~~
毕竟你的工作就是应该要在上班时间内完成
如果上班偷懒 进度落后 当然是自己要想办法完成阿~~
例如说公务员如果上班偷懒 弄到要加班
难道我们要给足加班费吗?
想也知道不可能!
: 现在在另外一个行业可说稳定了
: 想想还是气不过 有许多同事在前公司被凹更凶
: 因为这个月要展新店的关系
: 人力无限精简不说，很多干部甚至一天被凹两三个小时以上
: 都是做免钱
其实这种事 就是不爽不要做
一天被凹2-3小时也不算什么啦...
台湾军警消
每个月都被凹上百小时没加班费
难道每个军人 警察 消防员 都要跳出来抗议吗??
当然不能这样啊~~
工作是这样的...
你要就是接受这条件继续做 要就是不爽不要做
: 抱怨的部分就到这里 我知道很多地方都跟这差不多操
: 没有要比较的意思 只是现在想给前公司一点颜色瞧瞧
: 能拿回多少钱倒不是我的重点
: 但是刚刚查过一些资料
: 似乎打卡记录不能成为铁证??
: 由于公司的监视器画面约只保留一个月 也没办法靠监视器
: 资方甚至可以主张
: 1.公司规定有包含每周公布工时的，是劳工不去提出异议
: 2.公司有加班申请管道，是劳工自己没有申请
: 似乎提出这两点就会让劳工没办法申诉
: 但是大家都很清楚事实，就是当日主管已经讲明无法报加班，
: 请大家免费留下来把事情做完，劳工该如何自处??
就预算真的没有编列足够的加班费
当然就无法报加班
不过你如果因为没加班费 硬要先回家当然也是可以
没加班费硬要留人是违法的
但前提是老板交代的东西 你要能够准时生得出来

如果你没特别计划，那就照规则来，加班就报加班。能力不足就被开除而已。。。

军警消没有补休吗？