毕业季到了，
为了避免新鲜的肝误入歧途，
海边小法师将知道的当事人名单做个整理
如果近期有去面试可以注意一下有没有遇到跑步事件中的那些主管。
1.事件root cause
科技版对刘X君(Blaire Liu)在大陆打压小一届台湾人的事情够清楚了，
就是一个在升官后，把原本同样是工程师每天一起熬夜的台湾人踢掉甚至连对方家人
重病都不肯让当事人返台还问候人家家人不会死的故事。(其他请参照科技版文章)
你可能会在视讯面试中遇到她，因为伟大专门打压台湾人的学姊在深圳龙华/观澜厂。
2.台北逼人去跑工业区的那群主管
据悉直接导致当事人去跑步的一名专理姓谢，一名副理姓余(另外，处长姓Yo)，
这些人共同的特征是戴眼镜，发量不多，看起来大约40岁。
当事人早已经把在海边被逼跑步的录音档交给N位同事，连"你不准录音，我叫你做什么你
就做什么，否则我叫公司律师告你妨害秘密"这种对话都录的一清二楚。
不小心录音功能自动开启。
3.直接执行跑步计画的海边人资
大家也很清楚了，高X涵 (Angel Kao)，31岁，从其他法人转到海边的师2专员一名。
也因为有这位人资精美的计画，才有那篇海边员工跑了四个捷运站后，在捷运上写下"水
每公公"
的不自杀声明。
4.类似事件:
跟两年前台湾高材生新干班在海边龙华厂区F区上吊事件类似，都是在离职前夕突然出事
，只是跑步事件主角跑土城工业区跑的掉，龙华厂那位同事开心跟同事吃完离职饭后，直接
死在龙华厂。
5.支线:烟雾弹除了怡君要告乡民5566，还包括出来乱爆料以为替怡君消毒却不敢请人资
调查事实的赫X翔
海边人资和相关人为掩人耳目，把同一时间台干强暴陆干事件嫁祸给当事人，
强暴陆干的主管包括: F1H Owen(土城), F1H 小柜子(土城，真名不得而知)
其他和该何姓女陆干有男女纠缠的海边台干，包括广州Eddie,观澜Tobe..等等。
昆山厂赵姓女经理为了怕底下乱玩的台干出事，也一并把事情嫁祸给当事人。
(牵扯到的人太多了，不如直接找个替死鬼去跑步)
差不多是这样，龙华厂跑一圈大概一小时，如果被警卫挡住跑不出去那就可怕了
※ 引述《CHBank (钱庄)》之铭言：
各位乡民朋友 假日好，
有看到昨日乡民朋友的回文，关于警政署的调查结果，在此就当事人去顶埔派出所报案的
经过做一个说明，同样地以CHBANK发表的文章都欢迎记者抄袭。
一.报个案跑了N次新北市警察局
第一次去顶埔派出所报案时，警察一听到鸿海后感觉就想推掉了(进去警局后有录音加上
警察局本身也会有录音录影，所以不必太多解释)。第一个警察的回复是，这应该不是来派
出所，应该去法院阿。直到当事人跟警察说明，已经从新北地方法院叫我去土城派出所，土
城派出所又叫我来顶埔派出所，结果你又叫我回去法院；法院说唯一有权利调监视器的就
是警察，叫我直接去找警察看监视器。
警察坳不过，只好跟当事人说我们负责做笔录的警察正在外面处理车祸，你在旁边椅子上
等吧。就这样等了半个小时。做完笔录的当下，当事人就要跟负责做笔录的女警察拿存根
联，但是警察直接说不能给。
后来当事人要求看监视器，另外一个警察说鸿海那边没有监视器耶，只有一支摄影路面的
。在当事人要求下才开了电脑，然后找出一个监视画面，那个画面显示的是鸿海门前堤防
旁直接照着半条柏油路的画面(就是画面基本上是黑色的马路)。
然后又去要了一次三联单，结果第三名警察的回复是，因为已经知道嫌疑人是谁，所以依
照程序不会给三联单(满头黑人问号)。直到被乡民检举了，再去一次，终于要到了三联单
，然后那个女警就被调走了。
再打电话去能不能看监视器，因为刚被民众检举，电话中的警察就说随时都可以啊。结果
过了三四天去到派出所，警察又说监视画面已经没保存。一直跟他坳，最后才说，因为是
鸿海私人财产所以保留在另一部电脑。
以上是描述至新北警察局报案经过，感觉比第三世界被抢皮包报案还曲折。
二.鸿海公司请律师的回复
在此还是给乡民参考，见到苗头不对还是要懂得保护自己。
https://i.imgur.com/6gjehxD.jpg
解读1: 完全打脸某劳动部长说的公司都会自律，不需太多劳检人员。结果台湾最大公司
直接把球踢回主管/检查机关。
https://i.imgur.com/5x1UWv4.jpg
解读2&3: 该传的微信内容、邮件内容，甚至公司可以登入系统查返台退单，可以请当事
人同事描述学姊损人的经过、老板逼迫离职回台及生病不让请假空有14天特休而无法请的经
过。依然查无不法，比较两年前新干班自杀经验及这次事件，请新人自行小心。
解读4: 不做过多说明，只是代表富士康厂区可以轻易将外部人士带入厂区好几天而完全
不被察觉。
解读5: 回复鸿海阿翔之喷屎，结果公司不敢调查，担心一查牵扯众多跨BG男台干，由于
公司不查已经不知到底是数位台干强暴陆干还是陆干给台干仙人跳。这真相我们比阿翔更想
知道。(公司回复并非当事人权益事项->申诉内容是说该陆干曾跟当事人借金额不少的钱
而未归还，怎么会与当事人权益无关? 公司不敢查又在避重就轻了)。
解读6: 人资堵人8围1查无不法，难不成下次新鲜人去鸿海面试要带武器自保?
https://i.imgur.com/37muoML.jpg
解读7: 事实是当事人要请假做百日法会，被直属主管挑战算一算又还没100天。尔后寄Em
ail跟主管表示半年前之申诉一直未获处理且当时还被告知小心被盖布袋，心理有压力希望可
以转换环境。要请假带唯一的家人去看医生未获主管准假!然后主管反过来咬你旷职。
解读8: 半年前之申诉，是没拒绝处理，唯独当时主管跟当事人说，认了吧!任何鸿海负面
消息都不会被报导。人资处长说:你这检举出去被盖布袋我们不敢保证阿。
https://i.imgur.com/h0406MZ.jpg
去鸿海上班除了保密协议，是否另外再签一张不自杀声明?
三. 新北地方法院
https://i.imgur.com/cRFYk4v.jpg
法院 vs 警察局 vs 劳工局