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新鲜人起薪近28K创7年新高 理工科吃香
（中央社记者邱柏胜台北23日电）经济缓步复苏，职场新鲜人待遇随之提升。根据1111人
力银行调查，新鲜人第一份正职月薪平均为新台币2万7850元，创7年来新高。理工科新鲜
人起薪较设计科高了近4000元。
1111人力银行今天公布“2017新鲜人就业调查”。受惠全球贸易成长加速，国内经济缓步
复苏等因素影响，带动新鲜人就业情况好转。调查显示，新鲜人第一份正职月薪平均为2
万7850元，年增6个百分点并创2011年调查以来新高。
观察企业给薪与新鲜人期待薪资，近2年“期待落差（指新鲜人期望月薪与企业实际给薪
的差额）”从2016年的6359元缩至4415元，整体而言，企业给薪状况显已好转。
若以学群交叉分析，以理工、资讯与运输学群毕业生起薪最优，平均达2万9648元，反观
设计、艺术学群起薪偏低，平均仅2万5743元，最优与最低的起薪待遇相差3905元，两者
薪情大不同。
1111人力银行副总经理李大华表示，国发会景气灯号结束连4个月黄蓝灯，重回代表景气
稳定的绿灯，显见景气持续复苏。此外出口表现畅旺，带动整体经济回温，对就业市场有
激励作用，加上政府带头为军公教加薪3%，也有机会带动民间企业响应，因此企业主上修
新鲜人给薪条件。
至于理工学群与设计学群起薪落差，李大华分析，由于台湾以科技产业为主，理工人才炙
手可热，新鲜人起薪待遇自然优于其他学群，不乏企业祭出百万年薪的条件来吸引优秀新
秀。反观设计学群，因为有很多科系虽名为设计，实际上却以美工居多，被取代性高，加
上市场供过于求，导致新鲜人薪资水准不易被拉高。
为掌握职场动态并关心毕业生就业现况，1111人力银行针对近二年毕业之求职会员进行网
路问卷调查，调查时间10月5日到10月20日，随机抽样为1138份，信心水准95%，误差值为
正负2.96个百分点。1061023