【不只谷歌抢宏达电工程师】王雪红喊“留任”多给钱 “华为”开5倍薪挖角
宏达电宣布“出售”2千名研发工程师给Google后，预计11月会拿到聘书；至于留下来的
人，董事长王雪红向员工挂保证：“薪水一定会比去Google的人还要高。”
宏达电21日宣布以330亿出售手机研发部门给Google后，随即举行员工大会，会中出席的
包括宏达电、Google高层。
据了解，转任Google的员工将于11月初拿到聘书，但Google只要宏达电的研发人员，管理
阶层员工不在转职名单内；宏达电每位员工所收到的内部e-mail信函以有下两种：“留任
”与“即将前往Google”，对于“开奖结果”，外界担忧恐引起内部员工“互相眼红”。
宏达电似乎不想让“眼红”效应扩大，留在宏达电的员工，王雪红则是承诺“薪水一定会
比去Google的人还要高”，甚至挂保证“不仅不裁员，还要大力征才。”王雪红的动作频
频之下，不难看出宏达电想积极争取留人。
除了Google外，中国科技大厂“华为”也想要抢宏达电的工程师。《中时》报导，前外
资分析师杨应超指出，台湾品牌在全世界的市场中已逐渐缩小化，加上大部份的厂商太保
守，丧失了很多整并的机会，又没有留住人才，他指出，中国很多高端科技公司，会用
4～5倍的高薪来挖角台湾的科技人员，并说“去华为研发部门绕一圈，就可看到很多以前
的宏达电的员工。”（蔡易轩／综合报导）
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明天开始妹子的征友条件多一条：