1.媒体来源:
联合
2.完整新闻标题:
一例一休高雄开罚？ 职安署：劳工申诉依法办理
3.完整新闻内文:
“上报”报导，7月至今，6都中对一例一休“开第一枪”的直辖市，高雄市开罚11家业者开罚
，对此，劳动部职安署表示，“仍在了解当中”，当初劳检说明专案劳检、分级检查方式采用
宣导、辅导方式并行，劳工申诉劳检，因为劳工权益已经受损，所以得依法办理，由地方政府
裁量开罚。
一例一休上路前，行政院规范半年宣导、辅导期，第三季才进入劳检期，当时，劳动部会面各
县市劳动首长后，劳动部长林美珠出面说明，“劳检目的并非开罚”，劳检是手段，目的是为
了改善劳动条件、保护劳工权益，劳检不能“不教而杀”。
传出高雄劳工局开罚，职安署长周子廉表示，还在了解当中，不过，当初有说明，分级、专案
劳检都将采取“先辅导再劳检”措施，社会关注或媒体披露案件、申诉劳检则是劳工检举案，
因为劳工权益已经受损，所以得依法办理，由地方政府裁量开罚。
4.完整新闻连结 (或短网址):
https://udn.com/news/story/7266/2715258
5.备注:
七天假说扣就扣，劳检就一延再延，而且不能罚，果然劳工是最软的那块。
软是软土深堀的软啦!!