做到死？日医疗中心加班时数上限“每月300小时”
http://news.ltn.com.tw/news/world/breakingnews/2187232 自冉
台湾劳动环境欠佳已是长年社会议题，邻近的日本也时常面临过劳
之苦，近来传出一间医疗研究中心所签署的劳资协议，每月加班时
数竟宽至300小时。
根据《朝日新闻》报导，负责器官移植与急救等高等医疗服务的大
阪府吹田市的国立心血管疾病研究中心，依据《劳动基准法》第36
条签署的劳资协议，将医生和护理人员的每月加班时数上限设为30
0小时，日本的过劳死标准则为每月加班100小时。
报导中提到，该份劳资协议内容为针对包含兼职在内的雇用医师、
部分护士以及研究职人员等约700人，在特殊情况下每月加班时数
可至300小时，每年最多6次，或1年2070小时。
研究中心对此表示，在实务方面，员工执勤时间距离劳资协议的加
班上限还有一段空间，若是处于长期劳动情况，会要求长官分担工
作，或是建议员工与职医面谈，之后也会重新检视协议内容。
国循“残业３００时间まで”の労使协定 过労死基准３倍
http://www.asahi.com/articles/ASK955FY4K95PTIL00R.html
月300时间の残业可能 国循の労使协定、见直しへ
https://www.nikkei.com/article/DGXLASHC07H13_X00C17A9000000/
国立循环器病センター勤务医の残业上限“月３００时间”
https://mainichi.jp/articles/20170907/k00/00e/040/232000c
国立医疗施设、时间外労働“月３００时间まで”とする労使协定
http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye3151322.html
国立循环器病センター 月３００时间の残业协定 过労死ライン３倍
http://www.tokyo-np.co.jp/article/national/list/201709/CK2017090702000245.html