Re: [问卦] 劳基法49条是不是在歧视女性?

楼主: BoBoLung (泡泡龍)   2017-07-08 12:42:45
※ 引述《l10O (超级喜欢兄弟象)》之铭言:
: 奇怪? 这条文不是应该男性也需要吗?
: 怎会特别写出女性而已?
: 很多机关母的钱也没领的比较少,为何男的就OK,女的就不OK?
: 这是不是变相剥夺女性值夜班的权利?
: 有相关八卦吗?
这个不是禁止女性值夜班,而是女性可以不要值夜班。
但是ㄋ,表面上看来是歧视男性,但还是歧视女性。
因为这会加强许多人认为,女性就是需要被保护的刻板印象。
而且雇主可能反过来利用这个,让女性“被自愿”不要值夜班。
或是因为考虑女性可以不值夜班,就不雇用女性,或是用较低的薪水雇用女性。
结果造成女性在职场的竞争力不足,薪水比较低同工不同酬,结果还是女性受害。
我这样的论述,可不可以自称半个女权主义者了ㄋ
作者: Owada (大和田)   2017-07-08 12:43:00
嗯 有道理
作者: a216832 (a216832)   2017-07-08 12:48:00
那整部劳动基准法不都歧视劳工了?
作者: tommy421 (tommy421)   2017-07-08 12:52:00
4 骑士你 你要怎样
作者: a216832 (a216832)   2017-07-08 12:52:00
劳基法的保护会让劳工竞争力下降 你看看在以前没劳基法的年代 台湾的经济发展比现在好多了 当时的劳工几十年后都
作者: RealGeforce (=.=)   2017-07-08 12:53:00
台铁车站值班范例:http://i.imgur.com/ZpQmGWp.jpg
作者: a216832 (a216832)   2017-07-08 12:53:00
过得满不错的 纵使在当时 领到的钱也比现在优渥WOW 我开始相信你了 请政府不要保护劳工 麦相害!

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com