台风假看的到吃不到 逾4成劳工照样被公司要求上班
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夏季常有台风来袭，上班族也时常得关注“停止上班”的报导，根据人力银行调查，即使
宣布台风天停班，仍有高达 6 成 3 的劳工照常上班过，且其中 4 成 4 的上班族被老板
、主管要求上班。人力银行发言人杨宗斌表示，俗称的“台风假”，是公务人员才有“停
班且有薪资”的状况，一般劳工根本是“看的到吃不到”！
根据 yes123 求职网的调查显示，当台风、豪雨来袭宣布停班，有高达 6 成 3 的劳工透
露“曾经”照常上班过，且其中 4 成 4 的上班族“属于被老板、主管要求去上班”，仅
1 成 9 为“自愿上班”。 yes123 求职网发言人杨宗斌表示，根据调查统计，当劳工在
台风天冒着生命危险前往公司上班后， 仅 2 成 4 的劳工有获得“公司提供的补休”、
能获双倍薪的劳工更只有 1 成 9 的比例。
根据“天然灾害发生事业单位劳工出勤管理及工资给付要点”规定，雇主假如要求劳工出
勤，除了当天工资照给之外，“宜”加给工资，并且提供交通工具、交通津贴；杨宗斌痛
批，因为此要点为行政办法，根本没有强制力，劳工虽可以选择不出勤，雇主不得要求补
班或记旷职，但雇主要扣薪也不算违法。
另外， yes123 求职网调查指出，对于所谓的“台风假”、“豪雨假”、“防灾假”，是
否将正式法制化、进入劳基法，采“有薪假”的方式，调查结果显示，有高达 9 成 1 的
劳工“赞成”；而表态“赞成”的企业，比例也有 6 成 4 。
心得:会公布名单吗?