台湾公司也是
我刚毕业时后 进的某家公司
公司只找三大毕业的学生
刚毕业像白纸 傻傻以为主管说的就对
主管学历其实也没有那三大
主管能力不足 管理能力也差
只会给你做鸟事 也很难沟通
有经验的人都待不到半年就走了
公司那时候竞争力越来越差
这是台湾老板缩影
日本搞这样子也让日本 失去竞争力
※ 引述《TsaiIngWen (tsaiingwen)》之铭言：
: 很多日本公司
: 好像都很喜欢收新卒
: 有没有日本公司喜欢用新卒的八卦？