小弟我上礼拜五被预告资遣了
原因是因为主管认为我太被动了
不过刚进这间公司的时候
完全没有所为的交接可言
上一个员工似乎是在他离职后的一两个月
我才进来补他的位子
当然我也是只能靠自己慢慢摸索
但我这个人又是很边缘人个性
不太会去主动向人发问
除非是真的有难处，才会向他人提问
所以一直以来都只是完成主管交代的事项而已
刚进来一个月左右的时候
主管说要扩增业务，要我先"看看"
结果似乎因为公司高层发生许多事情
搞到有好几个月家里没大人，或是大人很少回家
这几个月也看到陆续有五六个同事离职走人
这件事就这样不了了之
直到再被提出来就是用来资遣我的理由
不过之前做的一两份工作也都是这样
有事就做事，没事就装忙等主管交待
也都是相安无事阿
难道边缘人个性在职场也有错吗
现在还要一边研究非自愿离职和资遣费
一边找下一份工作，真的是有够闷的
有没有第一次被资遣了该怎么办的八卦？
作者:
clark2644 (Buddy Lee)
2016-04-24 01:03:00失业补助快去申请
作者:
Hateson (曾经沧海难为水)
2017-04-24 01:04:00这种公司不用待
作者:
lien ( )
2017-04-24 01:04:00爱妳越久我越被动
作者:
SuperUp ((￣▽￣＃)﹏﹏)
2017-04-24 01:05:00记得拿资遣费
至少你还是非自愿离职勒，一堆公司要你签自愿离职，不然
作者:
SuperUp ((￣▽￣＃)﹏﹏)
2017-04-24 01:06:00先生请开门 国民年金缴费单无缝接鬼
作者:
ycyer (......)
2017-04-24 01:10:00记得拿非自愿离职证明，离职日隔天去就业中心申请失业给付
作者:
eric6789 (gogogo)
2017-04-24 01:11:00不会啊，你上ptt取暖很主动啊，应该认主管看到你的表现
拿非自愿离职证明去请失业补助让政府养你无聊去找个职训课上还能加免费劳健保领最低薪资
作者:
Tsucomi69 (N9SU3XL3AJ4)
2017-04-24 01:17:00单纯要你走编个理由而已
作者:
ims531 (夏夜茉莉)
2017-04-24 01:23:00拍拍 下一份工作会更好 记得拿非志愿离职单
我也是这么想 他要是真在意 早就跟我说了 不然怎么可能过了半年才跟我提 而且一提就是直接把我炒了他交待的事 我可是都有乖乖做完
作者: dexdey (你y对x微分了吗) 2017-04-24 01:39:00
记得拿资遣费 错不在你 没交代事情的主动只会变成瞎忙
作者:
VIGUTA (黄道第十四宫-鲁蛇座)
2017-04-24 01:42:00理由听听就好
作者:
Dia149 (DD)
2017-04-24 01:42:00半年就被fire掉代表这公司也很有问题啊，快逃比较实在
作者: grandwar 2017-04-24 02:41:00
同事都走了 这样你算慢了吧
作者: ppp1111 2017-04-24 03:24:00
非自愿很重要，不要被凹了