※《elmotze (On my way)》的观察啦：
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: ※ 引述《yuan7890 (我不知道要取什么暱称)》之铭言：
: : 我觉得资方的吃相真的很难看
: : 什么一例一休人力不足无法排班必须缩短营业时间涨价等等等
: : 请问一例一休有规定你不能让他加班吗？是不是你自己不愿意花钱而已，
: : 我就不信你花了这些钱就会亏本啦！有赚那么少？
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: 1. 一例一休的立法用意是要压抑加班, 不是调涨薪资.
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一例一休目的是减少加班工时
然后用增加正常工时56小时
来看看能减少多少加班工时
砍七天假是要让你少加班喔，颗颗
: 薪资的上升只有在别人都没上升的时候才具有意义,
: 全部都上升那叫通货膨胀, 有加等于没加.
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薪资没调涨，其他东西都涨
没加薪就算了，钱还变薄了
: 2. 资方的资本要怎么用是他的自由.
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: 台湾的法律制度保障私产, 不爽的话可以搬到北韩去.
不爽劳工获得分配太少就要去北韩喔
不爽离开鬼岛就好啦
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: : 说到涨价就觉得更加可恶，让你涨价是为了付给员工加班费，
: : 而不是涨价了却还是给员工一样的薪资，变相苛刻
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: 有本事涨得起的你可以用消费选择来抵制.
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修个法，拿砍假当手段
别忘了，当初是用多数暴力表决通过的
还在立法院庆功诶，硬要过，还说会承担
然后你现在说自己去抵制??
劳工真的好软好软啊
: : 看到那些惯老板的嘴脸就觉得恶心
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: 这种心态叫仇富. 无益的, 自我麻醉的.
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只是说出事实而已，的确有很多惯老板啊
没办法，阿就很多资方脑喜欢宠老板