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去年劳保年金 月领增至18K
联合新闻网 2017/03/12 15:00
根据劳保局统计，劳工退休领取劳保年金平均金额逐年增加，
2009年劳保年金开办时，当年退休劳工平均月领12,871元，
2016年则首度突破1.8万元门槛，显示随劳工投保薪资逐年提高、
投保年资拉长，劳工退休生活保障有望逐年提升。
值得注意的是，整体来看，退休劳工平均只月领1.6万元，
且月领金额偏低比率仍然明显。
根据劳保局最新统计，2016年底有逾88.4万劳工领取月退，
其中高达七成三、逾64.8万退休劳工，月领低于2万元。
其中有近12.7万、一成五劳工月领1万元以下，
更有逾9,800名退休劳工仅月领5,000元以下，老年经济生活堪虞。
统计显示，仅约二成六、约23.6万退休劳工月领超过2万元，老年经济生活稍有保障。
其中月领2万以上至3万元有21.6万人，
另有1.9万名退休劳工月领3万以上至4万元，更有137名劳工月领4万元以上，
可说是劳工界“凤毛麟角”、“稀有动物”。
劳保局官员强调，劳工退休年金要领得多的两大条件是：
投保薪资要高、投保年资要长，因此呼吁劳工要投保劳保，
不要当“断保族”，“劳保年资绝不会浪费，年资愈长，给付愈多”。
官员举例，目前劳保年金月领金额最高为49,196元，
该名劳工有60年劳保年资，65岁虽已是老板，仍持续加保劳保，直至76岁才退休、
领月退，因年资长、投保薪资保到最高级，加上加领20%展延年金，
因此月领近5万元。
5.备注:
好惨，76岁退，60年年资的老板，月退领近5万。
谁来为劳工发声啊??