http://laws.mol.gov.tw/FLAW/FLAWDAT0201.aspx?lsid=FL014918
法规名称：
工会法 (民国 105 年 11 月 16 日修正)
第 八 章 保护
第 35 条
雇主或代表雇主行使管理权之人，不得有下列行为：
一、对于劳工组织工会、加入工会、参加工会活动或担任工会职务，而拒
绝雇用、解雇、降调、减薪或为其他不利之待遇。
第 十 章 罚则
第 45 条
雇主或代表雇主行使管理权之人违反第三十五条第一项规定，经依劳资争
议处理法裁决决定者，由中央主管机关处雇主新台币三万元以上十五万元
以下罚锾。
雇主或代表雇主行使管理权之人违反第三十五条第一项第一款、第三款或
第四款规定，未依前项裁决决定书所定期限为一定之行为或不行为者，由
中央主管机关处雇主新台币六万元以上三十万元以下罚锾。
雇主或代表雇主行使管理权之人违反第三十五条第一项第二款或第五款规
定，未依第一项裁决决定书所定期限为一定之行为或不行为者，由中央主
管机关处雇主新台币六万元以上三十万元以下罚锾，并得令其限期改正；
届期未改正者，得按次连续处罚。
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