假设这女仆装餐厅的老板
表面上故意说公平公正
所有人都可以来面试
但结果却只有年轻漂亮的正妹获得录用
当求职的男性质疑店家歧视男性的时候
当然真正原因可能是因为女仆装餐厅，卖点就是可爱女仆，所以要穿着女仆装
但店家不要直接讲，我们不愿意请男生当女仆店员，而是用你的能力不符合需求
或含糊地说 经过综合评估 你不适合这个职位
用这样的理由拒绝该名男性的求职
那么 店家还会被政府性平会判定‘歧视男性’吗？
大家怎么看？