刚出社会时在某资讯业。
有一次公司某一位大大大长官来视查，临时想喝星巴客。
于是他就随手点了一名工程师帮他买(顺便也帮我们买)。
买回来后，长官说不好意思让你帮我买星巴客。
这位老工程师就笑笑的说:没拉，一个月领公司那么多钱，应该的。
后来这位大大大长官问了问这位老工程师的薪水后(听说十万左右)。
之后RD再也不必做杂事了...
※ 引述《wwf0322 (奴才)》之铭言：
: 来源:自由时报
: 如何知道年轻人能耐 谢哲青：从“订便当”开始！
: 〔即时新闻／综合报导〕《经理人》杂志日前访问旅游作家谢哲青，他认为现今年轻人拥
: 有大学高学历，但在工作态度上却只想做大事，不做小事。所以他认为从“订便当”就能
: 看出年轻人的工作能力。
: 谢哲青从旅游作家跨足电视圈后发现，不少年轻人凭借著高学历到电视公司中任职，但他
: 告诉节目老板，想要测试一个人能不能做大事，就请他从帮现场工作人员订便当开始。
: 一个剧组或公司少说50人到上百人，要让每个辛苦工作的同仁吃到好吃的一餐，又要能吃
: 得舒服，是件不容易的事，除了要克服有些人的禁忌食物，更要掌握业者的送餐时间，又
: 要让剧组每个人能吃到餐点。
: 谢哲青表示，光是3个步骤“订便当、叫便当、发便当”就可以看出一个人的实力。若这
: 些事情都无法做好，就不用说交代他更重要的事。
: 其实公司及剧组的便当文化，不少名人都英雄所见略同，东森新闻主播韩佩颖也曾在接受
: 《铭报》采访中表示，从订便当这件小事，就能看出一个工读生的工作能力。艺人邰智源
: 与小S也曾在节目中谈及，2人强调如何订到好吃便当，好的订便当工作人员，更能让剧组
: 及主持人士气大振。
: 连结:
: https://goo.gl/43dmfP
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: 原来订便当可以看出年轻人的能耐~