※ 引述《WeiShouBou (ting)》之铭言：
: 又到了发年终的时间了
: 台GG今天无意外又创新高
: 台GG薪水究竟有多高呢?
: 一个工程师(RD)入行第一年大概120万/年薪
: 作满5年升小主管莫180万-200万/年薪
: 作满十年当上中阶以上主管随便都500万-600万/年薪
: 这样算算
: 根本只要撑个10来年 5000万轻松入袋
: 天啊!!!!!
: 那是一个劳工一辈子也赚不到的薪水欸~~~~
: 为什么可以那么不公平!!!!
不好意思，你的不满看似情有可原，
但还是得打你脸，让你认清现实到底是怎么一回事。
: 1. 台GG 学历要求高
: SO?学历高就是会考试。会考试对社会有贡献?
: 况且会考试也不等于会做事阿!!!
: 就算台G工程师有学历很厉害
: 一般劳工辛辛苦苦在工作中所学到的技能就不厉害吗?
学历高是他们公司筛选员工的一种方式，
但是请注意，这跟收入高的原因无关，再讲一次，无关。
我一样可以征才，要求世界排名前10大名校硕博士以上学历，
然后整天干些游山玩水写废文打嘴砲的勾当，
你觉得我的营收会有能力给付这些员工高薪？
台积电之所以有能力给高薪是他们公司产值高，员工分杯羹，
你当然可以靠北为什么HR用学历做筛选，
但如果你是老板，你有能力给高薪，
在这个全台大专院校学习内容均质化的趋势下，
你要前段名校生还是后段学店生？
“反正学的东西还不是都差不多，我付得出钱，当然要普遍比较聪明的”
名校会有靠家里砸钱补习，硬挤进去的平庸之人（至少不是笨蛋）
但学店里真的有很多被埋没的天才？
你真该抱怨的是为什么大家都被强迫要学差不多的东西。
: 2.台GG很操 那是拿肝换来的
: 阿搬家工人在大太阳底下卖命就不辛苦?
: 运将大哥一整天在马路上聚精会神开车就不辛苦?
: 早餐店阿姨3点起来备料就不是卖身体健康??
: 为什么只有工程师 身体重要
: 难道一般劳工身体健康就不重要吗?
劳工身体都很重要，台湾胡搞闹到大家都这样卖命是全体劳工的悲哀，
但台积电不是因为很操所以才值钱，而是因为世界产业链。
在全球化之下，你觉得台湾正扮演什么角色？
台湾根本是个能源匮乏，粮食自给率低的地区，
这些生存基本必需品都得要进口，而进出口本质就是以国家（？）为名义的交易行为
“交易，你提供别人想要的东西，然后取得你需要的”
你觉得搬家工人卖命、运将开车、阿姨卖早餐，
生产出来的东西可以跟别的国家换石油、燃料、粮食？
: 3.台GG是自由市场竞争 爱领多少管不著
: 听妳放屁! 妳以为台G是土工厂吗?
: 为了成立科技业政府不知道花了多少社会资源
: 像是张景森提的两兆三星听过吧? 就是那个花了两兆的失败政策
: 为了扶植科技业 连银行业都拖下水了
: 更不提园区一堆科技厂水电补助
: 还有产业创新条例、产业促进发展条例
: 若这些福利通通砍掉
: 工程师还会有这样的薪水??
: 不会嘛!! 因为老板一定会把成本转嫁到人事费用上面阿
几乎所有的国家发展，尤其是后来居上者，
过程中或多或少都带有些计画经济的味道，
政府彻底做到中立当公亲不干预市场是理想的好事，
但从传产转型，如果真的完全放置民间自己摸索，
到底是会先摸索出方向还是先碰到得用早餐买石油的困境？
好，政府拟定出方向后，怎么吸引资方跳这个坑，
就你讲的什么福利、辅助、帮乔事情、乔资源通通拔掉，自己想办法成败自负，
资方又不是头脑烧坏，没有任何保证的状态下去赌身家，
结果大家一起龟著不敢出手，又得想办法用早餐买石油。
: 所以说工程师的高薪 根本是纳税人辛苦钱来的嘛
: 牺牲一堆社会资源
: 只为了成就科技业工程师的尊爵不凡
: 既然取之于社会
: 又怎么可以让甜头落入工程师口袋中饱私囊!!!
: 应该要将利润分给全体国民才对
: 不然妳以为22k劳工都是那种自己不努力
: 一天到晚眼红人家领比自己多的垃圾吗?
: 总之，我认为同在台湾这块土地上奋斗
: 职业应不分贵贱，通通领一样薪水才对!!
讲句残忍点的，大多数的人可能都很努力，
可惜价值反映的不是你的努力行为，
而是你努力的成果是不是他人真正需要，而且稀缺的。
职业不分贵贱是道德上的，现代人绝大多数无法独立而活，
都依附在分工合作上，彼此敬重是社会稳定发展的基本。
但是如果领一样薪水，那么除了少数异端外，
需要五年十年，甚至更长以上知识经验累积的工作就没人做了，
更不用讲某些在岛内无法培养出来的专业领域人才，
领一样薪水，傻子才花大笔金钱时间去国外深造。
从此难的事情没人做，新的技术知识进不来，
这样的社会长久发展下来，你还是会碰到，用早餐换石油的问题。