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时薪15元血汗店 台南市劳工局要开罚
台南市一家电信公司加盟店女店员投诉，离职后发现薪水经过七折八扣时薪竟然只有15元
。 台南市劳工局今天调查后初步认定，雇主明显违反劳基法，将开罚4万元。
这名女店员指控7月工时230小时，离职后却只领3600元，相当于时薪15 元；雇主强调迟
到扣薪，并以工作不力开除她，让人难以接受。
台南市劳工局表示，雇主宣称加班费已算在薪资内，但离职员工的出勤纪录不小心遗失。
劳工局初步认定，雇主违反未完全给付薪资、员工出勤纪录需保留5年等两项规定，各罚
款两万元；且雇主若未把加班费纳入员工薪资，将再开罚两万元。