Re: [问卦] 一例一休烧不起来?

楼主: saatchi (风刀霜剑)   2016-07-21 13:24:45
※ 引述《JustIceYL (L-YAN)》之铭言:
: ※ 引述《s2657507 (KickYourArse)》之铭言:
: 不要说烧不起来
: 我们单位来说反倒九成以上支持一例一休多于两例
: 先说公司放假比照公务员见红放,弹性放假不补班扣特休,朝八晚五有加班费,既然比照公务员自然没那七天假
: 工作性质上我们需要假日值班看你要领加班费还是换休
: 公司立场还希望你全部换休省一笔加班费
: 对于不缺假的、要养小孩的当然是领钱爽
: 那种做25年特休30天假都放不完的公司还不准你假日来
: 就我来说也是支持一例一休,把值班换休积起来每个月都可以一次连放5天才爽好不好
: 两例只会变成想赚钱的被强迫放假,想连休的被拆开
: 就我们单位是如此
: 以前我是蛆蛆,上次我投觉醒青年,今天我可能会被说是吱吱了
: 补充一点
: 改成两例你想鬼岛老板会怎么做
: 想放假好,六人做的工作改四人,二人给我去放假,想增员甲咖麦咧,八个小时你就是做好做满,变相压榨休息时间
: 这就是鬼岛
: 第一次app修文,若有修到推文抱歉
:
作者: m21423 (WSH)   2016-07-21 13:26:00
两例还要值班 如果是常态就不适用 请检举
作者: gogobar (GOGOBAR)   2016-07-21 13:27:00
我们公司是六日不用上班跟值班 潮爽der
作者: mynumber55 (morehair)   2016-07-21 13:27:00
有好有坏 可是有白痴一直被带风向
作者: olaqe (永远不是我就能实现)   2016-07-21 13:27:00
规定六日决不能上班就好了啊
作者: strike519 (嘘我者 宅友也)   2016-07-21 13:28:00
现行例假出勤 自己看看跟DPP发明的休息日差在哪
作者: xbit (神秘的路人甲)   2016-07-21 13:28:00
派遣工是老板的好帮手.一周40就40反正吃月的看底薪你以为你不爽上老板就会为你而休吗
楼主: saatchi (风刀霜剑)   2016-07-21 13:32:00
我们值班是主管值班...这不能用派遣工代替吧

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