标题：比上班族多？茶饮店月薪45K
台湾年轻人对起薪22K很感冒，但究竟多少薪资才能让人满意？有连锁红茶业者开出35K月
薪征求台北储备干部仍找呒人。
很多年轻人认为服务业辛苦，对于需久站、外送、没冷气吹的茶饮店更是敬谢不敏，不过
若能从中累积经营管理经验，在业界都很吃香。年轻人在找工作时，需将“现在收益”与
“未来发展”考量进来，若能累积相关职场经验，“这个价值是蛮大的。”
就业市场已开始关注“店长学”，以红茶店为例，虽然规模不大，但店长需独立负责1家
店的盈亏，包括经营团队、库存管理、进货盘点、人力排班等，“尤其台湾对服务业的要
求很高，店长要在面对顾客各种情绪的压力下，冷静维持店的运作，其实并不容易。”
但也因为如此，店长可从中学习到控制成本与营收等数字概念，其他如人事排班的居中协
调、员工相处模式等，也是很好的训练，“有独立视野去了解1家店的运作。”
ITSO一手私藏世界红茶执行长张宷锋已创业6年，与其他3位合伙人已拓出17家店，以他的
红茶店来说，未来1年内将至少拓展10家门市，目前依南北物价差异，开出北部35K、南部
32K薪资征求储备干部。若通过总公司训练与实习、升等考核，3~6个月内可当上店长，届
时含奖金月薪上看4.5万元，每季最高可加领1.5~2.1万元红利，待遇并不输给一般上班族
。
来源：http://goo.gl/mIdgrM
作者:
linceass (ギリギリ爱 ~キリキリ舞~)
2014-10-26 13:34:00干你娘内文35000
作者:
hachime (最恶教师)
2014-10-26 13:34:00血汗谁要去
作者:
EAFV (流浪猫)
2015-10-26 13:35:00吃鱼喝茶员工有打折吗
作者:
Yooooooo (PoPStar)
2015-10-26 13:35:00重点:含奖金
作者:
slimak (shady)
2015-10-26 13:39:00重点：要升店长 一般职员吃屎
作者:
ww12575 (....)
2015-10-26 13:39:00含奖金月薪上看4.5万元 很有趣....
作者:
YZRIA (YZRIA)
2015-10-26 13:41:00未来发展扑扑笑了
作者:
inmee (J)
2015-10-26 13:41:00小时候不读书
作者: oak2002 (自动废文制造机v2.0) 2015-10-26 13:42:00
本俸22K 津贴、加班费、补助 10K 13K奖金
作者:
lingsk (尘俗过隙)
2015-10-26 13:42:00薪资是否有扣除 保劳健保.伙食费之类的?
作者:
johnwu (就是酱)
2015-10-26 13:44:00大家快去啊
作者: strive76 2015-10-26 13:45:00
含奖金才有 呵呵 骗人进去还差不多
作者:
Ashuya (亚修雅)
2015-10-26 13:46:00这家红茶还不错啊 店很少就是
作者:
OochunoO (遥控器推广协会)
2015-10-26 13:52:00"上看"
作者:
pttzz (帅哥)
2015-10-26 13:53:00作者: torunwind 2015-10-26 13:58:00
烂标题
作者:
kevinaa (111)
2015-10-26 14:03:00店长4万很多吗 可怜
饮料店的未来发展就是下一间饮料店或自己开阿!是多美好
作者: mainjoey (时间过真快.....变老人了) 2015-10-26 14:20:00
重点应该在含奖金吧 谁知道奖金怎么算啊
作者:
CKY8864 (CH3NY0)
2015-10-26 14:21:00干到店长才四万五 我在上海当个小美工都有六万五