楼主:
wade6510 (真情不必多说)
2015-08-03 11:43:44http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/international/20150803/660951
2015.8.3 苹果日报
2015年08月03日07:32
想做绝世好老板，真的不容易。美国西雅图信用卡处理公司Gravity Payments的创办人兼
行政总裁普莱斯（Dan Price）今年4月宣布自己减薪93%，且将员工最低薪资增至年薪7万
美元（约217万元台币），当时曾引起全美瞩目。不料短短4个月，该公司已经入不敷出，
有客户因而离开，还有高层员工不满而辞职，甚至引起兄弟不和要闹上法庭。
《纽约时报》、《每日邮报》等媒体报导，31岁的普赖斯之所以作出惊人举动，是因为看
过一项研究，指年薪高过7万美元的人，快乐幅度会大增。于是宣布未来3年将120名员工
最低薪资提升至年薪7万美元，其中30人的薪资更增加1倍。他同时让自己薪水与基 层员
工看齐，即年薪大减93%。不过宣布此一政策两周后，两个得力助手就走人，他们不满此
举对高阶员工不公平，认为是同酬不同工。
事隔4个月，普莱斯得将自己的房屋出租，以贴补发给员工的薪资，还有客户担心会因此
而加价因此离开。普莱斯还被自己的兄弟卢卡斯（Lucas Price）控告，后者拥有30%的股
份，他指控普莱斯在宣布加薪计划之前1年，挪用公款100万美元（约3100万元台币)。
普莱斯受访时表示，自己20岁后未曾收入这么少，也头一次付出一切努力达成一件事。他
为兄弟不和深感遗憾，会尽快寻找解决方法。 （国际中心／综合外电报导）
5.备注: 鬼岛老板: 白吃 冻涨薪资绝对不会有问题
作者:
Leeng (Leeng)
2015-08-03 11:44:00早就说没竞争力了 台湾老板业界之光
作者:
harukaliu (NANAO LICO)
2015-08-03 11:45:00Cost down最会
作者: a7526746 (阿猫) 2015-08-03 11:45:00
就跟十元自助餐一样啊，这叫活菩萨
作者:
tchialen (艾妈 挖爱哩)
2015-08-03 11:47:00员工摆烂没关系 就是不能让员工过太爽
作者:
ckshchen (尖酸苛博文)
2015-08-03 11:47:00除了革命大洗牌，要抑制贫富差距是不可能的，加税就跑
作者:
g8330330 (负债700万)
2015-08-03 11:47:00这不是打我脸吗? 亏我还PO文称赞
作者:
corlos (ﾅﾆｿﾚ､ｲﾐﾜｶﾝﾅ)
2015-08-03 11:47:00人就是会歧视的动物啊，怎能允许下面的奴隶领太多
作者:
DuDu (Doc)
2015-08-03 11:47:00酸鲁想拿这个例子酸自己的老板给薪太低？
作者:
FTKBOYS (原味浓面包)
2015-08-03 11:47:00怎么这么惨啊...
作者:
Dalaia (我是公的别水球我)
2015-08-03 11:54:00大喊裁员 员工接下来就会快乐了
作者:
zeumax (烟灰缸里的鱼)
2015-08-03 11:54:00业绩高的不满业绩低的拿一样钱，虽然好像不是业绩分红问题
作者:
goitaly (机会不等人)
2015-08-03 12:02:00均贫卡...
作者:
eiw123 (阿克西斯教信徒)
2015-08-03 12:03:00傻傻的
作者: ter2788 (詹阿獭) 2015-08-03 12:04:00
下面都是奴隶 把他们当人看 就变异类可怜
作者:
i329 (杀刀猪)
2015-08-03 12:07:00天龙人放弃身分会被天龙人鄙弃 海贼王早就告诉你了
把营利事业当慈善事业做，不倒才怪。你看看某上人的宗
作者: elvensword (...) 2015-08-03 12:57:00
其实没有冲突 有意见的都是高层啊