楼主:
petertg (TG)
2015-07-11 08:32:50※ 引述《KumiVan (哭瞇)》之铭言：
: 没有看完全部的讨论串
: 只看到这篇
: 就说说故事吧
: 故事有点长
: 不想看的帮你节录重点
: 1.可以闲晃跟吃下午茶那个叫做观摩
: 2.实习的业务标准及涵盖范畴跟正职一样
: 3.关于实习不支薪 节录故事中某人的话 "only chinese people do that shit"
由于原文过长，我仅节录上方部分。
如果你看过我原本写的那帖，你应该可以清楚的知道我在定义"实习"与"打工"上的不同，
是用"目的"作为一个区分准则。
我不知道你过去自身或朋友有没有在台湾有过不好的实习经验，我自己是看过去实习，整
天做些没意义的事情，实习回来之后心得竟然是"工作好无聊，这样就能赚钱"的案例。
所以我从那之后就开始想了，实习和打工应该是有区隔的，实习的主要工作如果跟打工完
全相同，那我为什么要去实习?同样8成以上的时间被强迫劳动，剩下2成时间拿来休息和消
化偷学到的东西，我为什么要无薪去实习，我为什么不去打工还能赚钱呢?
讲到这请你回到我原始那帖去看一下我的定义吧，我记得我在下方推文部分有解释过，怕
你没看到，重新解释一次。
闲晃：指的是到各部门去参访，看一下各部门在做什么，并不是真正在那走来走去浪费时
间。
吃下午茶：这不是每家公司都有，但有些公司在下午三四点间安排下午茶提供茶点，主要
是让一些在职员工(特别是学长姐)跟在校生(学弟妹)做一些交流，你要是认为是单纯的喝
茶放松那就错了，那也是学习的一环。
最后，我还是认为实习应该是以学习为主要目的，如果你觉得到一个工厂去贴标签贴纸贴
一天(你说的正职人员的工作范畴)，连续贴一个月就算是实习的话，那我还真想问这样的
实习到底学到了什么，以及有何意义?
实习的过程中，将在学校内学到的经验在企业环境中得以体验应该是实习最大的目标，但
如果这个目标被企业拿去当成创造自身产值的工具，那我真的建议取消实习，通通改成打
工就好了，还可以避免一些无谓的争议。