不团结，就很容易遭人欺凌囉
不论是劳工、军公教，皆然
※ 引述《be98 (教师界最后的良心)》之铭言：
: 每当军公教改革
: 专扯公务员后腿的铨叙部 对于基层福利改革总是毫不留情
: 像是从75制到85甚至90 未来退休的也越领越少
: 这点国防部对军人也不惶多让
: 军公对于上面说改革也只能默默接受 无还手之力
公务人员协会，有替公务员发声吗？ (没听到)
军人呢？
法令上禁止军公教罢工、限缩集会游行事项，还有些不能组工会的限制
又没规定军人、公务员不能结社！
教师团体当年发起的“穿黑衫”活动，也不需要任何活动申请或认可，不是吗？
不团结，结果就是.......
(小鲁精神上支持Hydis员工抗议事件！不论前面事情对错，警察不应过度打压和平抗议)
: 反观教师
: 一堆有问题的制度 考绩年年甲 硕博加薪 无监督、退场制度等等
有个“不适任教师”机制
无监督？你要不要看一下“教师评鉴”或是“课室观察”之类的资料再来？
: 甚至还能成立工会 军公却被明确禁止 导致教师各项制度 稳稳的 谁也不能碰
: 像是之前的介聘从2年延长到3年而已 所有老师出来哇哇叫 最后就被延后适用
: 要是同样事情发生在军公身上 上面哪管你 (地特绑6年表示)
地特绑六年，是本来就绑六年，又没变更
教师介聘，原本就是二年限制，“从二年延长到三年”，当然应该有缓冲期
哦，这个也绝对不会“所有老师出来哇哇叫”，只有面临调动的人有影响
: 为何军公教改革唯独教师无法推动呢？
: 有没有卦？
卦？ ........ 不团结的散沙，会被各个击破