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中央社
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缩短工时无配套 工商界：企业恐转单
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（中央社记者黄巧雯台北15日电）立法院今天三读通过劳基法修正案缩短工时，工商团体
表示，尽管单周工时40小时是国际趋势，但加班工时上限仅46小时，企业为因应只能转单
，届时台湾劳工机会及收入恐减少。
立法院三读通过后将现行每2周工作总时数不得超过84小时，未来改为每周不得超过40小
时。
工商协进会理事长林伯丰表示，由于世界趋势为一周工时40小时，因此他对此表达赞成。
不过，每月加班工时上限仅46小时，林伯丰及中小企业总会理事长林慧瑛皆喊不够，林伯
丰甚至认为行政院版本加班工时上限54小时也不够，建议应调整至60小时，才能符合企业
旺淡季需求。
对于工时缩短，但加班工时上限为46小时，林伯丰坦言，企业唯一的方法就是转单，转交
由其他国家厂商生产，届时台湾劳工工作机会及收入恐双双减少，对劳工损害将会很大。
林慧瑛忧心，由于客户下单有季节性，急单一来需要赶工，届时势必要找工人及请员工加
班，但若限制加班工时，企业急于应付，届时恐发生转单效益。
林慧瑛呼吁，相关单位立法能周延点，不能光是考量特定族群，由于中小企业资本额有限
，增加人手及加班费都是负担。
由于明年将举行总统及立委选举，林伯丰表示，感觉立委为了选举，不顾台湾整体经济及
投资环境，他认为除了损害台湾投资环境外，也损害实际劳工收入，“是得不偿失”。
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http://www.cna.com.tw/news/afe/201505150287-1.aspx
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