很多老板似乎都有类似的看法,说台湾的休假太多了,一堆假日,又是连假,
这会使得公司营运无法连续,进而影响公司的营收。整个国家都是如此,则是
影响台湾竞争力...... 这种讲法的依据是什么? 有没有八卦?
作者: Leo4891 (Leo) 2014-03-01 21:11:00
以劳力密集观点来看没错
作者:
chou3321 (半糖乌龙绿茶)
2015-03-01 21:12:00都是惯老板要压榨员工掰出来的屁话
作者: mkfs (砍掉重练) 2015-03-01 21:14:00
老板又不用亲自作 当然有这样的思维
作者:
gm0081 (ngn)
2015-03-01 21:15:00台湾工时世界前三高，没竞争力的话要怎样才会有竞争力？
作者: kei29 (阿骆骆) 2015-03-01 21:16:00
台湾假多 是活在平行世界喔
作者:
Hans2479 (Grossdeutsches Reich)
2015-03-01 21:20:00推k大
作者:
joelihai (无敌垃圾桶)
2015-03-01 21:22:00看来欧美企业都倒光了
作者:
gm0081 (ngn)
2015-03-01 21:22:00不如反问一句话，到底什么是竞争力？我们的教育有注重过吗没注重过的东西立即就要生出来根本是天方夜谭
作者:
piliwu (Love Ciroc!)
2015-03-01 21:27:00我以前在欧洲企业上班时,欧洲的同事还放暑假勒怎么没听人说西欧国家没竞争力
作者:
O800092000 (漸å‡ä¸é†«è¨ºæ‰€)
2015-03-01 21:34:00外过政府有力阿 不准24小时轮班 台湾政府软
上班太多才会影响竞争力最好那些血汗工司一堆事做不完 骗鬼 当他血汗GG阿?工时长+加班=效率差/人员不足 公司自己该检讨
作者:
akb24 (marchbo)
2015-03-01 21:44:00然后惯老板还是开著名车来上班
作者:
IHD (终于要等到时空变异了吗?)
2015-03-01 21:57:00重点是要劳工支持 而且这样要求新人 那才有用啊