台湾鬼岛心态本来就是要不得。
之前刚进一间光电业，股价现在大概1百多块。在大陆有设3-4个厂。
我当稽核6个月发现人事薪资公式计算错误，每个月总计多发员工薪水总计17万RMB。
从开厂到现在2014年都是用有问题的公式下去计算薪水，我这样一查大概每年可以帮公司
节省180万RMB。
最后我领的薪水只有27K台币。主管只说嗯，很不错。
我查完后马上提出离职。
人才会走不意外啦。

薪资低不是会增加产业竞争力?中资外资快来喔

你想表达你是人才吗

你帮公司省钱 结果员工连肉渣都没得吃 你也没赚到钱这是一个双输的行为

因为你主管的薪水变少了

呵呵

快来帮政府说话：薪资低是因为大学生太多惹喔

多发没什么不好啊～你看，离职了齁

鬼岛心态 最佳典范在台南欧.....要多低就有多低的薪资

好险你走得快不然大陆暴动一定用你祭旗

你不会做人～

上银eps那么高，老板之前还哭找不到人，真是奇妙呀。

XDDD...真的好险你烙跑...不然被围厰就推到你身上了

主管是故意算错多发自己薪水的吧

27k光电厂…

你的稽核该不会让人事部裁员吧 然后员工成本又拉低最后你自己也走了 真是一箭三雕

一查主管的亲戚，也少领了啊

这种老板还是快走比较好

即使说原因是大学生太多也不代表是在帮政府说话 是政府放了一堆本来考不上大学的人进来当大学省的呀~