http://www.peoplenews.tw/news/cb3648d7-7122-49d1-8773-79c1567c4f96
今天11月12日是医师节，医师公会全联会下午举行庆祝活动，并颁发“台湾医疗典范奖”
，表彰医界的付出与贡献，“医师劳动条件改革小组”今日召开记者会，痛批全联会理事
长苏清泉与卫福部联手，以《医疗法》修法杯葛医师纳入《劳基法》，让年轻的医疗工作
者面临过劳的血汗环境，与欢庆的节日形成强烈对比，高喊“何时给我劳基法”？
医师劳动条件改革小组（医劳小组）、医疗改革基金会（医改会）与政大法律系副教授林
佳和在医师节的今天举行记者会，指出台湾医师面临超长工时的处境，实习医学生每周平
均工时89.1小时，住院医师更高达104.6小时，饱受身心疲惫之苦，日前还传出实习生值
班猝死、外科医师心肌梗塞致失忆的血汗超时憾事，医师连续工时、跨夜值班的过劳现象
，不仅牺牲医事人员健康，更赔上广大民众的就医健康。
林佳和同时以教授和血液肿瘤病人身份表示，让医师适用劳基法，有充分的休息，才能保
障病人的安全。《医疗法》和《劳基法》的差别在于，前者只有规范职灾，就如犯罪补偿
一样，不重视事前的犯罪预防，只在有被害人时事后补偿，台湾医师纳入劳基法，已晚了
欧洲几百年，痛批是举世之耻。
医改会研究员李芸婷痛批，身兼医师公会全联会理事长的中国国民党立委苏清泉，去年底
便与卫福部联手，以《医疗法》修法杯葛医师纳入《劳基法》，等同“空白授权”给毫无
劳动意识的卫福部管理医师工时，容许医疗院所继续无视评鉴规定，要求全联会捍卫医师
劳动权益，不要只是收会费。
医劳小组住院医师陈宥任指出，医师无法纳入劳基法最关键的原因，就是怕得罪医院，痛
斥卫福部是财团的卫福部，要求劳动部尽速公告医师适用劳基法，呼吁卫福部与今天把酒
言欢的全联会，不要再阻挠，纳入劳基法让医师有充分休息，改善医疗劳动条件，病人的
安全才有保障；职灾补偿制度、退休金固定提拨才是对于一个劳工最起码的尊重。同时向
身兼多重身分的苏清泉喊话，倾听人民与劳动者的声音，保障全民的健康和劳工的权益。