一个建筑公司，在新院长上任后，
从原来帐面只有2万元，连发工资都有困难，
到几年后，单位经济效益迅速上升，
设计资质从乙级升为甲级，并成为上市公司。
这种实力转变为全国罕见，
只因院长任用了一个“有原则”的人，
看似挡人财路，其实不然。
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