老师荒止血 北市缺额曝…议员提解方国中导师减2节课
2025-11-02 09:13 联合报／ 记者 林丽玉／台北即时报导
全台老师荒，为减轻教师压力、吸引更多人投入教职，议员建议首都北市应带头，减少国
中导师基本授课2节，减缓老师流。示意图。图／联合报系资料照片
全台老师荒，为减轻教师压力、吸引更多人投入教职，议员建议首都北市应带头，减少国
中导师基本授课2节，减缓老师流失，于明年以追加预算或二备金因应。
教育局表示，因涉多元考量包含经费、师资与教学品质等，将纳全面通盘考量评估。
根据教育局统计，北市114学年教师甄选结果，公立国中开缺281人，录取263人，报到248
人缺额33名；公立国小开缺364人，分发311人，报到254人，缺额110人。
北市现况是正式老师招不满，连代课和代理老师都很难招。
议员吴世正调阅数据发现，据各县市国中教师基本授课节数比较，北市国中导师授课节数
为六都最高。国文导师每周授课12节，其他科目导师14节；新北与北市相同，但今年已开
始推动导师减课；桃园、台中及台南导师授课节数较少，国文导师11节、其他为13节，其
中桃园若班级编制达31至33人，导师可再减1节；高雄授课节数国文12节、其他科13节；
基隆不分科目导师授课节数均12节。
另外，依北市教育局去年经费，全市国中班级2289班，若每位导师减少1节基本授课节数
，所需经费为2289班蚳C节钟点费378元휵2周=约4500万元／年，减少2节也只要9000万元
。
以全市6万4808名国中学生计算，每年只要对每位学生增加投资1389元，就可以让教师有
更充分的时间照顾学生，提升教学品质，投资报酬率极高。
吴世正说，学校导师承受庞大工作压力，除教学本务外，还须负责班级经营、学生辅导、
亲师沟通、行政庶务及突发事件处理等多重任务，要投入大量时间于学生品德教育、辅导
谈话、人际关系处理与情感支持，同时得面对家长频繁沟通与投诉，承受高度情绪压力，
因此教育部的“国民中小学教师授课节数订定基准”让兼任导师的专任教师可以减少4至6
节授课时数。
根据规定，实际减课节数授权各县市教育局决定，吴世正说，他就接获国中教师代表陈情
，北市国中导师的基本授课节数为六都之最，导致导师难以兼顾教学与辅导品质，加上是
面对家长及学生的第一线，动辄被投诉到校事会议，身心压力沉重，也加速台北市的教师
流失。
北市教育局表示，因涉及多元考量，同时其连带影响包含学校现场代理教师需求及比例增
加、畸零节数影响教学品质，及对于学校行政人力配置的冲击等，将纳入一并进行全面通
盘考量与评估。
教育局说，市府十分重视教师权益，并给予支持，自113年起提高敬师奖励金至2000元为
全国最高，114年度更扩大发放对象、同时推出多项教师支持方案，如建置教师专业发展
空间2.0、扩大敬师月优惠项目、提供交通补助费、员工健康检查补助、教师咨商辅导支
持服务等。
为因应师资人力，教育局表示，北市采稳定来源、年资加分、专业支持、减轻负担等四大
方向策略。
其中稳定师资来源，每学年度盘点教师编制员额，持续逐年稳定开列教师甄选缺额，补足
正式教师；同时全国首创于公立国中小教师甄试，纳入服务年资加分制度。
https://udn.com/news/story/6885/9111949

怎么样都不提升待遇 一直扯别的状况

帮军公教加一点钱到底是有多难？

现在的问题是没人要生，装死到都一直洗说没人要做 想要外劳

又不是开正职缺

这是征代理吗

2楼说错，军人已经加薪比文职高，现在是公教不如军，尤其是在正常上下班的军警文单位

福利 待遇 不提升 真的躺平笑看台湾慢性灭亡^^

报名人数减少,代表考生对国考需求减少,对国考需求弹性大想增加报名费收入 应该要降低报名费 吸引大家来考不降报名费反而还增加 等著看报考人数年年大幅减少吧这哪个白痴为了不破产要增加报名费的啊 推错篇了 下一篇才对

建议都在自家自主学习不就解决了

用录影带上课就好了 反正都是念课本