大家好 ，我现在是通过4等考试的某单位委任3职等在职中 ，薪点280
因为各种原因有意考台铁佐级考试
想请问如果我转考“台铁佐级”的话薪点是从280开始跳吗 ？
还有年资、休假也是可以累计的吗 ？
如果这样的话扣除佐级和员级的天花板 ，似乎考佐级就可以了 。
原单位还在绑约中 ，另外考试也要看原本的单位绑约有没有满 ？
作者:
opm (活着堆好积木)
2019-05-04 04:30:00应考不需要看绑约,但是叙薪要,绑约未完成,您的资格不算完整取得,想带过去俸级有问题?
作者:
im31519 (风水似月)
2019-05-04 09:49:00适用期满成绩及格就合格实授了 跟绑约有什么关系?考试法也没完全没有限定绑约的限制 真的不知道楼上几位引用的是哪些法条或解释函令?
去查俸给法和提叙办法，如果还在限制转调期内，先前的年资都没办法加上去限制转调期满以后，与铁特性质相近的高普考职系只有交通行政，如果铨审的职系不是交通行政也不用想提叙考试法没有限制转调？第六条写什么是不是该看清楚点?
作者:
pxhome (亮鸡鸡)
2019-05-05 10:08:00妳这样只有公保继续累积，服务年资是从头算佐280起算，先作适用期3个月，满一年才有特休考上的话，要先跟原单位办辞职，再去新单位办理报到。地特绑6年高普绑3年，除非妳满约之后用转调的方式进台铁，不可能从佐280开始，铨叙只有升没有降至少是员级顶开始叙。用考试跳槽的视同妳离开A公司到B公司任职，只是劳保带着走妳3职等只有280?? 佐相当于1职等耶！
别误导别人，在限制转调期间内考上其他考试，不能提叙俸级，你还是只能拿佐级的薪水，之前较高的铨审合格资格是不能提叙的，否则限制转调就失去了实质绑约的效果了!如果不能确定，最好别胡乱给答案，否则可能会造成别人的误信，结果报到时才发现不能提叙，那就.