[问题] 应考资格、各种国考疑难杂症等，以有正确作法、答案者为主
(不包括书里的疑问)。若问题如人生规划、读书计画等，无一
定作法、答案者，请用闲聊选项。
请教各位大大~
1.升资考合格后,要占到"缺"薪点的"顶"才能往上跳吗?(EX: 佐晋员合格,占到技术
领班缺,派补为助理公务员,新点的"顶"才能变成"员级")
2.若升资考技术类 本人在"工务段"专业科目选试原本要
选试"铁路工程概要",但我可以选试"电工原理概要"吗?
这样若取得"资格"后,之后派补的缺会在工务段(原单位)吗?
还是变成电力段了?(等于原单位没缺可占了><"白考了!!?除非请调电段力段!?)

公务员板比较多人知道

1.若佐级未考取升资考，就算占缺至助理工务员，生涯最终薪点还是只到430。除非参加将官班，可以升 3级。2.若佐级考取升资考，无法占缺助理工务员，薪点会停在430，直到占缺助理工务员，薪点才会继续往上跳至490。所以实务上有人考取员级，因原单位占不到助理工务员(或是业务员)缺，只好商调其他单位暂缺。问题2要请专业人事解答了，特考缺工务段并无编制电力工程职系，但是升资考可能会有不同情况。