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我打算这一两天, 就决定要不要继续考
本文重点提示：
“我觉的我距离上榜只差一点点点了，
Q我倒底该不该继续考呢?”
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“目前计划：考到明年12月再决定要不要继续，如果还要继续就换兼职考”
我之前全职考过台电雇员、中油雇员机械类，学科的成绩比起历届上榜的成绩，都高很多
，就是败在术科…
台电雇员锯钢板这关, 我才锯5分40几秒, 所以总成绩在备取很前面；
中油雇员考到最后一关90秒内爬20公尺高楼梯时，爬到一半我看到路上有监考人员，就以
为到顶了, 就停下去往下看了好几秒, 而且当天我早上3点就赶来高雄，体力不在颠峰状
态(平常练习才60几秒就爬完)，结果就因为这样多了2.01秒被淘汰了(体能考试白纸黑字
规定不能当天重来)
目前我打算以明年的普考机械类为主(因为我大学机械系的课忘光了，高工机械科的课最
近背的很熟)，全职考到明年十二月中油雇员机械类复试(看有没有要再招)，然后台铁机
械佐级，多打听看看有没有不用轮班的缺，有这种缺才准备考；台电雇员除非是可以受
训前先选志愿，不然应该不会报名(因为退训要赔薪水)…
因为我爹愿意出钱，所以我倾向打算考到明年普考放榜，或中油雇员放榜，如果还是决
定要继续考，就找份8小时内的工作，因为到那时要考的科目都非常熟了，一天读2小时
应该和读12小时的差别不大，而且有份工作也可以稳定K书的情绪…
之所以还要上来问版友，是因为一年的时间、心力、金钱的代价真的很大，公职考试又
是不知道何时才会上榜的，想要多听听看客观的意见…
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想继续考的原因：
“1现在民间工作是资方市场，听说大部份公营事业，都比较注重工安，也比较没有非常严
重地侵害劳工基本权益(邮局外勤等塞缺除外)”
[我数年来做过的工作，资方连老师傅的退休金都想出办法来凹(那行不同工厂变化很大，
常常有老师傅都很伤脑筋的瓶颈，换家公司不一定能做的出业绩)…
多数资方宁可牺牲劳工的工安，来换取多一点产值，很多资深员工又没上过职训中心、
工安课程，用像新训连长的语气, 命令我照不安全的方法做…
而且过劳死上法院缠讼数年都没赔了，何况是工安意外的职灾赔偿呢?
还碰过过要求六张证照, 马上就能上手, 算日薪才600元，还叫我等候通知….
(有很多我在民间企业亲身遇到的不重视工安的实例，比如某工厂堆高机路线和人员路线
重叠，我要让堆高机先过，资深员工用狗干的, 叫我跟堆高机抢著过，说这样才有效率
，他自己也这样做，有次他差点就被堆高机撞到, 还好他及时玛莉兄弟跳闪过了…)]
“2有些公营事业,就算民营化,还是有永续的定单”
[因为中国和东南亚工资较低，台湾经济一直在衰退，大部份企业没有永续的定单，可能
有一天我也要想办法移民或偷渡出去，一直做约聘、派遣..的临时工，怎么可能存到偷
渡的船钱呢?
另外，大部份民间职场有年龄岐视(除非是专业能力能随着经验累绩的工作)，超过30岁
就连面试机会都没有, 就直接淘汰了，若做临时工到中年失业时, 恐怕只能和外劳抢著
做15K的黑工了]
3某个工厂的老师傅也建议我全职去拼公职, 他说他也考两年了…
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不想继续考的原因
1“公职考试通常是全国只要正取几个人”，
[就算是有十成准备的考生，也不知道何时才能
考上；普考我还没考过，平常不管怎么练习，都是练习做过好几次的考古题，完全不
知道有几成把握上榜]
2“如果明年再考不上，我就超过30岁的大关了”，
[破了各大公司的最低录用之门槛年纪，找工作应该会更难]
3有可能刚好我之前都遇到比较不好的工作，搞不好现在我去找工作, 一下子就能找到
比较有良心、不伤害身体健康、侵害劳工基本权益比较少的工作…
4“公职的福利、保障年年缩水”，
[有可能考上没几年，就又有什么重大变革，所有公职都变成非常塞的缺]