[考题] 103警特/铁特 行政学 请高手帮忙!!!!!

楼主: dido19880426 (依然孤独。 低着头的猫)   2014-06-18 15:09:50
22.张○○现职为内政部民政司荐任第七职等至第九职等专员,请问张员的薪俸结构为何?
a.本俸+专业加给 b.本俸+专业加给+主管加给
c.本俸+行政加给 d.本俸+专业加给+地域加给
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答案是a,因本人是一般行政,就没去钻研薪资结构,
刚刚查了http://www.ewdna.com/2010/07/blog-post.html
看到主管加给表7-9职等是有主管加给的
想请教人事行政的大大为何不是b?
24. 巴纳德(Chester T. Barnard)认为人之所以为组织贡献所能,乃是因为该组织能给
他各种满足,以下论点,那一项并不符合巴纳德对于满足组织成员之诱因的观点?
a.人会追求工作上的成就感
b.维持生存水准以上的物质报酬是所有人所追求的
c.人会追求理想的物理工作条件
d.名望及个人权力是诱导员工贡献的诱因
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答案b, 想请问b和c的差异在哪里?谢谢
25 某县政府不知是否应在公有空地上进行投资,已规划完成的投资方案有甲、乙、丙三
案,其成功机率皆为 0.6,失败机率为 0.4;各方案成功及失败所得的净报酬(单位:亿元)如下图所示。若依据决策树
分析法,进行理性的选择,则应选择那一项投资方案?
http://wwwc.moex.gov.tw/ExamQuesFiles/Question/103/103070_30170(7301).pdf
本题图片还请各位看连结
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答案是A方案, 完全没头绪的一题实例题,
还请各位帮忙指教...谢谢
作者: cuteplatypus (__| ̄|○)   2014-06-18 15:24:00
22题 专员非主管职,所以只有本俸及专业加给25. 甲:30x0.6+(-16)x0.4=11.6乙:20x0.6+(-7)x0.4=9.2丙:15x0.6+(-10)x0.4=5 甲>乙>丙,故选甲案
楼主: dido19880426 (依然孤独。 低着头的猫)   2014-06-18 15:30:00
非常感谢C大!!!
作者: enix625 (日会蚀,月会缺)   2014-06-18 15:57:00
B并非‘所有人’皆追求……这题玩文字游戏
楼主: dido19880426 (依然孤独。 低着头的猫)   2014-06-18 16:03:00
感谢楼上
作者: sweet16kate (低调的Kate)   2014-06-18 18:48:00
因为他是专员

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