我朋友在某上市公司上班
年资已经十年
薪资不含年终及三节，底薪+绩效每月约60k
虽然待遇还算不错
同事间相处也很好
工作环境没什么明显缺点
(在原职场还算小红人)
但是原工作感觉有点没有太大挑战性
最近有看到同业(公司规模比原职大)类似的部门在应征储备经理
考量公司文化不同，新公司或许在工作上更有发展性
另一方面，若是有机会当主管，对自己也是另一种层面的挑战
于是投了履历想秤秤自己的斤两
出乎意料很快就约到面试
想到面试时对方搞不好会问期待薪资多少
关于这点朋友其实没啥概念
想听听版友意见
若是真的对方有意愿录取
怎样的薪资条件下会愿意跳槽呢?