这件事情还是有方法救济的，因为这个案子就是行政机关基于职权发布的行政命令
类似当初2015年劳基法施行细则修正，将原本七天假删除的法规命令。
只要开议后 立法院要求把该行政命令交付委员会审查
经审查后立法院认为有问题 可经院会议决要求行政机关更正或废止
https://www.eventsinfocus.org/news/540
今天（4/8）上午，立法院召开院会，正式通过3月28号，由卫环委员会通过“撤砍假”的
结论，做成决议，对劳动部取消7天国定假日的《劳基法》施行细则第23条“不予备查”
，并要求修正。依据《立法院职权行使法》第62条，劳动部必须在2个月内完成修正，否
则“砍假”将自动失效。劳工国定假日抗争确定获得阶段性战果。
这个案子闹得民怨那么大，应该是有机会在立法院被挡下来的。
不过要看是谁会出这个头就是了